正社員
◆人材企業のグローバル部門で、現地駐在員として活躍していただける方の募集です！
【具体的には】
グロップでは国内の外国人材の受け入れをご検討されている企業様に向け、様々なご支援をしています。
ベトナム現地駐在員の仕事は
①現地エージェントとの調整（要件に沿う人材の集客依頼）
②面接支援
③日本企業の現地アテンド
④現地日本語学校のコンサルティング
⑤現地日系企業への営業活動（求人開拓）
⑥ビザ取得支援
⑦予算・実績管理など拠点運営全般
など、人材募集から採用、入国までの教育・準備の支援まで幅広い業務を担当していただきます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ◆ベトナム（ホーチミン） 入社～最低半年は東京（銀座）または岡山（岡山市北区）での就業となります。 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収 : 400万円〜650万円 月給28.2万円以上 ◎経験や能力を考慮し、優遇します。 ◎上記金額には、一律支給の職務手当、時間外手当(30時間分/5.5万円)を含みます。また、超過分は別途支給いたします。 年収例 ・年収532万円/36歳(入社4年目) ・年収980万円/39歳(入社12年目) ・年収1248万円/45歳(入社16年目) ・給与改定年2回 ・賞与年2回 ・決算賞与 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 福利厚生 ・通勤手当(月3万円まで) ・事業計画発表会(イベントパーティー) ・社員持株会 ＜受動喫煙対策あり＞屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ・契約ホテルあり |
| 休日・休暇 | 年間休日119日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇（12月29日～1月4日） ・年次有給休暇（入社4か月後に3日付与） ・産前産後・育児休暇 ※取得実績多数あり!復帰率は約9割! ・特別休暇 |
| 応募資格 | 【下記いずれか必須】 ・4年制大ビジネス系学部卒の資格（経営、経済などその他文系学科） ・法人営業経験3年以上 【歓迎条件】 ・法人に対する無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・人材サービスでの経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・外国人材（技能実習、特定技能、技術・人文・国際）に関わる業務のご経験がある方 25歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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