正社員
掲載予定期間:2024/7/18(木)〜2024/10/16(水)
【山梨昭和町】プロセスエンジニア(研磨改善)~スマホ等に欠かせない素材で世界トップクラスシェア~
同社は本社工場にて原料から製品までを一貫して生産しており、国内外の大手電子デバイスメーカーを主要顧客とした事業基盤を有する世界的なSAWウエーハメーカーです。
※SAWウェーハ:スマートフォンなどの無線通信機器に使用される主要電子部品の一つで、特定周波数の電波を取り出す役割を担います。通信品質を左右する重要な部品です。自動車やIoTなどの通信技術にも使われる可能性を秘めています。
■ミッション:
同社のさらなる事業成長のため、工程内の改善活動を進めていける方を募集します。専門性を極め、経験を積み、外部からの新しい発想を持って改善活動をしていただくことを期待します。
※子会社であるD-processの技術も活かして、新規の素材開発やプロセス改善に力を入れていくための増員による募集です。
■担当業務:
機械や物理的な思考を持って平面加工プロセスの実験遂行を行い、実験結果を基に表面加工プロセスの再構築をお任せいたします。
■商材について:
スマートフォンに代表される多機能端末において、飛び交う電波の中から必要な周波数を選択するデバイスの材料基板である、「SAWウェーハ」を主力事業としています。
・対象品:SAWウェハー 4~8インチ(タンタル酸リチウム、ニオブ酸リチウム)
・副資材:遊離砥粒(アルカリ,酸性)、固定砥粒、研磨パッド
・ハード:両面研磨機、片面研磨機
■組織構成
配属先である量産技術部門は8人です。30代3名、50代2名、60代3名のメンバーで構成されています。
■同社の強み:
単結晶の育成から最終製品まで社内で一貫生産し、国内外の大手電子デバイスメーカーを主要顧客とした事業基盤を有する世界的なSAWウェーハメーカーです。 情報技術の進化に伴い市場から求められる高精度・高品質化に応えるため、地元山梨に根差した歴史ある水晶加工の技術を礎とし、常に品質を第一に考え、生産技術・品質管理の向上と安定供給に努めてまいります。
■同社について:
・2017年にはオリックスグループが同社株式を100%取得し、オリックスグループの連結子会社となりました。
・また、子会社の株式会社D-process(本社:東京都北区)は、半導体メーカーを中心に大手企業からウエハー接合や研磨開発を受託し、卓越した接合・研磨技術力を背景に売上は伸長しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:山梨県中巨摩郡昭和町紙漉阿原1360 勤務地最寄駅:JR線/国母駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 転勤はありません |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,000円~520,000円 <月給> 416,000円~520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 35歳モデル年収512万円(賞与4.7か月分を含み、残業代は含まず) 40歳モデル年収689万円(賞与6.7か月分を含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 補足事項なし |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 大学で機械or物理専攻の方 ■歓迎条件: 金属orガラスor半導体関連業界ご出身の方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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