【株式会社日本エルダリーケアサービス】【群馬】訪問介護サービス責任者◇公平な評価制度/ブランクOK/残業10時間以下/年休113日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)


【群馬】訪問介護サービス責任者◇公平な評価制度/ブランクOK/残業10時間以下/年休113日


【介護業界で安定して長くお仕事ができる/介護福祉士の即戦力として活躍/公平な評価制度で頑張った分手当に反映】

訪問介護サービスの要となる「サービス提供責任者」のポジションをお任せいたします。

■職務内容
訪問介護のサービス提供責任者として、下記の業務を行っていただきます。
・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供
・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整
・シフト調整
・ヘルパー教育・研修
・書類作成・整備など
【変更の範囲：無】

■職場環境（2024年3月情報）
常勤3名、非常勤23名の計26名で働いています。約半数が介護福祉士の資格を所持しており、経験年数１０年以上の訪問介護員も在籍しているため、ブランクのある方や経験の浅い方も安心して働いていただけます。

■ここがポイント
（1）公平な評価制度で頑張った分、手当に反映！
サービス稼働実績や事業所の業績に連動する給与体制や公平な評価制度を設け、頑張った人をしっかり評価します。それにより、業界平均を大きく上回る給与が可能です。
＜別途支給＞
・成果手当(最大9ヶ月後より支給)
・介護職員等処遇改善加算一時金(年2回)
月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します!
・サービス実績に応じて個々にプチボーナスを支給
・月給+成果手当+一時金で頑張った分、しっかり稼げる制度が整っています
※すべて当社規定による

（2）キャリアアップも目指せる研修制度
介護の専門的な研修から介護保険上の実務研修、管理者になる前のマネジメント研修など、階層別、目的別の研修プログラムの開発に力を入れています。新入職した方が、様々な実務経験を積み、階層別の研修を受けることでキャリアアップが実現できる研修を目指しています。

■おひさま介護サービス太田は「日本エルダリーケアサービス」の訪問介護事業所です
全国に訪問介護事業・通所介護事業・居宅介護支援事業を120拠点以上展開中！エリア別のブランドで地域に根差した介護事業を経営しています。
介護の安定を図るため「人材力」の強化に注力。給与面や研修など職員に積極投資をしており、当社独自の私費サービスも提供しています。

※面接前のご利用者宅見学可能！お気軽にお問合せください。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】