正社員
掲載予定期間:2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)
【平塚】タイヤ事業の事業管理(管理会計・投資管理・子会社管理)◇120カ国展開世界的タイヤメーカー
≪100年の歴史を持つタイヤメーカー/世界シェアでもタイヤ市場を牽引(シェア第8位)/年休125日/手当充実◎/世界120カ国以上でビジネスを展開するグローバル企業≫
■職務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
タイヤ事業における投資管理、オフテイク事業の管理、タイヤ企画部内の要領管理、監査対応をお任せ致します。
・年次/四半期毎の投資計画の認可取得推進、各投資案件の管理とフォロー
・オフテイク業務を通して外注先(2~3社)購入価格の定期的な見直し・交渉、またオフテイクに伴う保有資産(モールド)管理
・要領管理担当として当部保有要領19件の定期的な要領見直し
・監査対応として年2、3回の外部/内部監査への対応準備
・MD(ムダ取)、コンプライアンス担当として月次実績の集計や月報作成
■職場環境
配属部署人数:17名 (男性8名、女性9名)
■働き方
・月平均残業:10~15時間程度
・出張頻度(国内・海外):国内 年数回、海外 ※必要に応じ
・在宅勤務…あり(出社頻度は応相談)
・転勤頻度(国内・海外):当面無
今後のキャリアに応じ異動に伴う転勤の可能性はございます。
■将来のキャリアパス
当面は投資・オフテイク管理スタッフとして実務を通じて知識・経験を積んでいただきます。
本人の希望や適正に応じて海外駐在、国内拠点・社内他部門(企画・営業・物流・生産等)への異動もございます。
■業務の魅力
・世界中で販売されている YOKOHAMAタイヤを生産・販売する為に必要な投資計画の認可を経営から得るキーパーソンとして大きな役割を果たす事ができます。
・多くの社内関係者とコミュニケーションを取り、工場の設備投資を推進していく業務であり、生産設備に関する知識、コミュケーションスキルを習得することができます。
・オフテイク業務を通じてタイヤ産業の状況をより幅広い視点から見ることができます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県平塚市追分2-1 勤務地最寄駅:東海道本線/平塚駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし キャリアパスを加味して相談のうえ国内外転勤の可能性あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収は賞与・残業20時間込 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)(2023年実績4.92カ月) ■年収例:賞与・残業20時間込 660万円/30歳・扶養1 760万円/35歳・扶養1 820万円/40歳・扶養1 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:福利厚生欄を参照 住宅手当:福利厚生欄を参照 寮社宅:独身寮・単身赴任寮・社宅 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職金・確定拠出年金(マッチング拠出制度)の併用 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:ビジネススキル研修、階層別研修、語学研修、自己啓発支援制度 他 <その他補足> ■財形制度 ■持株会制度 ■慶弔 ■育児休業・介護休業・休業保障 ■定期健康診断、特殊健康診断 ■体文活動助成(全社野球大会、事業所行事、職レク、クラブ活動) ■本人・配偶者の成人病検診・保健指導 ■人間ドック・脳ドック補助金 ■保存休暇(期療養時、介護、子の看護、ボランティア) ■ベネフィットステーション ■特別災害補償金、傷病時の見舞金、災害見舞金 ■転勤同行休職、キャリア・リターン制度 ■社員食堂 ■診療所 ■団体定期保険制度(グループ保険)、団体総合生活保険 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年間休日125日(指定年休4日含む)、夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年、勤続30年)、ボランティア休暇、 など |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業での業務経験 ※自動車業界/自動車部品業界での業務経験があれば尚可 ・エクセルを使ったデータ分析スキル、パワーポイントによる企画・報告書の作成、プレゼンテーションスキル ・会計知識(財務諸表が読める程度) ■歓迎条件: ・英語力(メールでのコミュニケーション、英語の資料・契約書が読める程度で可) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 横浜ゴム 株式会社 |
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所在地 | 〒254-8601 神奈川県平塚市追分2-1 |
事業内容 | ■概要: 当社は100年以上の歴史をもつタイヤメーカーとして、主力のタイヤ事業で国内外で確固たる地位を確立しています。また、タイヤで培ったゴム高分子技術やゴム加工技術などを活かしたマルチプルビジネス事業として、ホース配管、工業資材、航空部品、ゴルフ用品などの製品の開発・製造を手掛けています。また、海外だけでも50を超える拠点を有し、世界120カ国以上にグローバルに事業を展開しています。さらなる成長に向け、安定した収益基盤の上で挑戦し続けています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.yrc.co.jp/ |
設立 | 年1917年10月 |
資本金 | 38,909百万円 |
売上 | 985,333百万円 |
従業員数 | 33,617名 |
平均年齢 | 32.1歳 |
主要取引先 | - |
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