正社員
大手鉄道会社100％出資により設立された一級建築士事務所にて
約500名の労務管理や給与計算業務などの人事業務伝搬をお任せします。
【具体的には】
◆勤怠・労務管理業務：毎月約500名分の勤怠チェックを行います（複数名で分担して実施）。
個人・部署・前者単位で労働時間を把握・分析して、残業時間削減に向けた企画の立案・実施を行います。
◆給与計算業務：勤怠データを基に、残業代などの給与支給業務をお任せします。
各種手当対象者（資格手当・家族手当・住宅手当）などの増減対応や、定期昇給・昇格・定年後再雇用者など基本給変更などもございます。
◆グループ会社や関係会社との人事交流などの出向調整業務。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■各線「新宿駅」徒歩4分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【 給与 】 ■年収：550万円～750万円 ■月収：25万円～35万円 ※委細面談の上、経験・資格等考慮し決定いたします。 ※時間外手当は別途支給いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※人事評価、業績により決定します。 【各種手当】 ■通勤手当（月5万円/規定あり） ■家族手当 ■住宅手当（持家・賃貸ともに支給※規定あり） 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■退職金制度あり ■グループ福利厚生（社員持株会/カフェテリアプラン/グループ保険等） ■共済会制度 ■社員旅行 ■社員サークル活動（活動資金会社援助あり） ■リモートワーク（相談可※当面はなし） 【社会保障】 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 ■定年制度：60歳 ■再雇用制度：65歳 ■雇用期間の定め：なし |
| 休日・休暇 | 【 休日 】 ■完全週休二日制（土日）/祝日/年末年始休暇（4日）/慶弔休暇/有給休暇（入社直後15日付与） ■年間休日122日 【 勤務時間 】 ■9：20～18：00（休憩60分/実働7時間40分） ※フルフレックスタイム制（コアタイム無：標準的勤務時間：9：20～18：00） ※JR東日本グループとしてオフピーク通勤を推奨しています。 ■残業：月30時間程度（時間外手当別途支給） |
| 応募資格 | ■人事労務管理実務経験（100名規模以上の労務管理経験 尚可） ■大学卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社JR東日本建築設計 |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-5 JR南新宿ビル |
| 事業内容 | ■ 事業内容 ・建築物の調査、企画 ・建物及び付帯設備並びに工作物の計画、設計、構造設計、測量、積算、工事監理 ・環境計画、環境設計 ・室内装飾、家具、工芸品、各種案内掲示設備の企画、設計 ・商業調査、開発企画 ・鉄道車両の内装設計 ・出版業 ・前各号に関する情報サービス業務 ・その他前各号に付帯又は関連する業務 |
| 代表者 | 有山 伸司 |
| URL | http://www.jred.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 551名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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