正社員
掲載予定期間:2024/8/5(月)〜2024/11/3(日)
【常総市】金属プレス金型技術者◆コロナ禍においても安定した黒字経営/働きやすさ◎
《コロナ禍においても安定した黒字経営/働きやすさ◎》
■主な業務内容:
タイにある当社の金属プレス工場での生産技術部門の部長として生産技術に関する業務全般をお任せします。マネジメントとしての業務と実際に生産技術の手を動かす業務の割合は半々となっております。
■企業情報:
当社は金属プレス製品および樹脂成型製品を幅広く製造している老舗部品メーカーです。松田工業所グループは国内5拠点・国外1拠点の生産体制により、グループ全体で様々な要望にお応えしています。
■働き方:
年間休日100日程度、残業はほとんどありません。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 茨城県常総市 住所:茨城県常総市古間木1764-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・賞与あり ■賞与年2回 ※月給・年収は日本円で記載しております。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> 補足事項なし |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数100日 ・隔週週休2日制(毎週日曜休み+隔週でシフト休み1日) ・祝日は現地に準じています。 ・その他:年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・工場の生産ラインでのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・金属プレス工場でのご経験をお持ちの方 ・生産ラインの効率的な編成、組み替え、効率的な治具の考案・開発などのご経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社松田工業所 |
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所在地 | 〒190-1222 東京都西多摩郡瑞穂町箱根ケ崎東松原11-2 |
事業内容 | 私たち松田工業所グループは、国内5社、タイ国1社、計6社によって構成されています。 事業展開の中心となっているのは、(株)松田工業所(東京都西多摩郡瑞穂町)で、いわばグループの指令塔です。ここでは、グループとしての各種方針が決定されるとともに、金融機能を担っております。 また、この(株)松田工業所に併設して(株)松栄があります。ここでは、プラスティック製品成形加工・金属製品プレス加工・金型設計製作から組立まで一貫したシステムで各種部品の製作を行っております。 |
代表者 | - |
URL | http://www.matsuda-grp.com/ |
設立 | 年1930年4月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 20名 |
平均年齢 | 45歳 |
主要取引先 | - |
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