【ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社】【神奈川/厚木】社内SEリーダー（DX推進）/リモート可（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
RPAやLowコード/ノーコードツールを活用した業務自動化・効率化活動の企画、実行、推進を担っていただきます。
現場における業務効率化への取り組みは会社として大きなテーマになっています。
■社内業務オペレーション自動化の企画・構想を含むプロジェクト推進リード
■プロジェクトのPL/PMO 業務、社内外ステークフォルダとの調整
■新たなITツールを活用した働き方改革の企画立案・実行

【期待する役割】
ITを活用した働き方改革に様々なアプローチで取り組んでいます。
現場ユーザー自身の手による市民開発、IT組織が対応するプロ開発の両面からの業務効率化を推進しています。
他にもAI活用への取組や翻訳ツールの提供など、活動は多岐に渡ります。

【英語について】
海外のSSS-Gp各社とのコミュニケーションのみならず、海外ベンダとのやり取り（主にメール等テキストベース）もあるため、入社後においても英語コミュニケーションの上達に向けた努力が必要となります。
マネジメントを目指す場合には英語は必須となります

【キャリアパス】
■社内外のステークフォルダとのやり取りを通した業務知識の習得のみならず、各種 DX 技術を活用した企画立案、実行の経験を得ることができます。
■AIをはじめ様々な議術が広まる中、担当領域では社内第一人者として活躍することが期待できます。
■中長期的には、ソニーグループ各社の情報システム関連部署への異動も視野に幅広いキャリア形成が可能です
■本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため
将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

【職場からのメッセージ】
グローバルに展開するソニーの半導体ビジネスにおけるDX・働き方改革の中心となる部署であり、
ユーザーを交えて業務改革を推進する重要な役割を担っています。
近年はAIをはじめとした様々なITテクノロジーへの知見を深め、社内での利活用及び普及を進める必要があります
いままでの経験を生かし、それを軸足に積極的に新たなチャレンジを志向される方を歓迎します。