富士通グローバル統合プロジェクト『OneERP+』の導入推進・戦略企画推進（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
富士通グループの経営プロジェクトである「One Fujitsu」の中核となる『OneERP+』の導入は、DX企業への変革に向けた富士通グループ横断プロジェクトであり、事業のリアルタイムマネジメント、経営資源のデータ化及び可視化・グローバルでのビジネスオペレーションの標準化の3つの重点施策の実現を目指してグループの変革に取り組んでいます。

グローバルサプライチェーン本部では、サプライチェーンを柱として、製品・サービス等のサプライヤー様と連携し、グローバルに導入していくミッションを負っています。
本プロジェクトは、当該ミッションの遂行にあたってのチェンジマネジメント・ビジネスオペレーションの標準化に関する具体的な戦略を立案し、本プロジェクトマネジメントを遂行する義務を担っています。

（※）OneERP+とは
富士通にはグループ全体で2,000以上ものシステムが存在しています。
一つの業務においても、似たり寄ったりのシステムが複数あってcase-by-caseで使い分けており、それぞれの形式でデータを保管し、そのデータをかき集めて数字を集計しているのが現状です。市場動向の加速や、経営意思決定スピードが求められる昨今、この状態では欲しいデータをすぐに集めることができず、経営判断に大きな影響を与えかねないため、その解決のために取り組んでいるのが『OneERP＋』計画で、データドリブン経営を支える大きな取り組みです。

【期待する役割やミッション】
・調達各担当部門および関連部門（プロジェクト推進チーム、ファイナンス部門等）と密に連携し、サプライチェーンに関する標準プロセスの構築の推進に向けた施策立案し、プロジェクトを遂行する
・自チームのリードのみではなく、海外拠点も巻き込んだリーダーシップの発揮
・プロジェクトマネジメント、プロセスの標準化・効率化における高い専門性の発揮

【仕事の魅力・やりがい】
・本プロジェクトは富士通グループ全体で取り組む経営プロジェクトであり、幅広い業務領域・大規模な変革を伴うため本職務での取り組みがキャリアアップに繋げることが出来ます。
・業務プロセスの標準化、組織のグローバル化への取り組みを通して、組織やプロセスの最適化に関する実務の習得に繋がります。
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