正社員
【募集背景】
現在、全社的に採用強化を行い、組織の拡大を進めております。会社組織の拡大に伴い、発生する業務のムリ・ムラ・ムダを改善することを目的とし、新設します。社内全体にリーンカルチャーを浸透させる推進役になっていただきます。
【職務概要】
LEANは効率向上と無駄削減を重視する手法のことです。リーンプロセスの導入・改善において責任者となり、業務プロセスの効率化、コスト削減、品質向上に貢献していただきます。
＜なぜやるのか＞
生産プロセスを持たないFILKKですが、直接、間接部門ともに業務内容からムリ・ムラ・ムダを改善することで業務効率向上を目的としています。
【職務内容】
・各部署の業務プロセスの効率化の提案
・各部署への業務プロセスのヒアリング
・各部署の業務プロセスの一元化マッピング
・毎月の安全衛生委員会の主催
【入社後のイメージ】
部門長と共に、各部署へのヒアリングを進めていき、改善提案をします。部門長直轄で業務を行います。
【出張に関して】
・出張頻度：年間12回程度（東京支社への出張）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■全社規模かつ横断的な業務効率化に関わったご経験 ■リーンの考え方を用いて業務効率化をしたご経験がある方 【歓迎要件】 ■製造業・メーカーでの業務効率化に関わるご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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