正社員
（当社について）
地下水を浄化し安心・安全な
水を供給する水処理プラント。
その製造・販売から
メンテナンスまでを一貫して
手がけているのが当社です。
（仕事内容）
☆水処理プラントの
施工管理者を
福岡本社で募集いたします。
☆商業施設やホテル、
学校、病院などで
導入されている水を処理する
設備の施工管理業務を
お任せします。
☆プラント着工前の打合せから入り
工事内容説明や下請け業者選定を
行います。
着工後は現場納期を守るための
調整業務がメインとなります。
☆日本でもトップクラスの
シェアを占めるまでに成長☆
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 勤務時間 8:30 ～ 17:30 ＜配属先情報＞ プラント部工事課9名 平均年齢44歳 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給 244,867円 ～ 313,932円 （※想定年収 3,328,412円 ～ 4,267,194円） ※経験・能力を考慮のうえ金額を 決定します。（各種手当あり） ※上記金額には一律支給の 固定残業代（31.5時間分） を含みます。 超過分は別途支給します。 固定残業代：57,539円～ 71,604円） ※実質の残業時間が 発生していなくても 固定残業代は全額支給します。 ※昇給、賞与は 実績により決定します。 －－－－－－－－－－－－－－－－ （年収例） 3,328,412円 / 入社1年目・施工管理経験あり 4,267,194円 / 入社1年目・同業界水処理 設備施工管理5年以上 ■昇給年1回（9月） ■賞与年2回 （7月・12月 ※昨年度実績2ヶ月分支給） ■各種社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 （月2万円まで） ■時間外手当 （固定残業代の超過分を追加支給） ■家族手当 （配偶者：10,000円／月 子1人：5,000円／月） ■出張手当 ■住宅手当 （会社の2km圏内に居住の場合、 交通費の代わりとして 家賃の30％を負担します） ■資格手当 （当社指定資格） ■傷病時給与保障保険制度 ■育児・介護休業制度 ■退職金制度 ■社員旅行 2015年には台湾へ、 2016年には宮崎県、 2017年には上海へ旅行しました ■保養所 （くじゅう倶楽部／大分県） ■制服貸与 |
| 休日・休暇 | ◇年間休日数 124日 完全土日祝休み ■祝日 ■GW ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 応募資格 | ■学歴不問 / 経験者のみ募集 ＜必須＞ ・普通自動車免許 ・機械、電気、 設備工事に関する 何らかの経験をお持ちの方 ・作図経験 （CAD・現場での修正程度） ・会社まで通勤時間1時間以内の方 ＜尚可＞ ・現場管理経験をお持ちの方 ・管工事施工管理技士 ・電気工事士 ◎これまでの知識や経験にとらわれず、 常にチャレンジしていく 行動力や自主性が高い人財を 求めています。 （我社の強み・特長） ・お客様のご要望をくみ取り、 オーダーメイドで形にしていく 技術提案力を持つ ・自社メンテナンスによる高い 技術力で、納入後も安心の アフターフォロー 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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