正社員
当社の医療機器・医療製品の開発における構想・企画、開発・設計、試作・評価、量試・量産のプロジェクトを推進するプロジェクトマネージャーをお任せします。
• プロダクト施策の考案や仕様策定
• プロダクトリリースに向けた社内関係各部署との調整や進行管理
• 施策に関係するステークホルダーマネジメント（OEM会社とのやり取り）
• 施策のリリース後のモニタリングと改善
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務条件】 勤務地 ：神奈川県川崎市（最寄り駅：溝の口駅よりバス5分） 勤務時間：9:00～18:00（休憩：12:00～13:00） ※平均残業時間は25時間です |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【年収】年収 6,000,000 円 ～ 11,000,000円（前職を考慮の上、相談して決定いたします） 【待遇】 ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・手当：住宅手当（支給条件あり）／ 通勤手当 ／ 結婚・出産祝い金 ／ 弔慰金 ／ 退職金制度 ・自己育成支援：図書手当／資格取得手当（会社が定めるもの） ・レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、東急不動産のテナント優待サービス ・ホワイトニング費用補助制度 |
| 休日・休暇 | 全週休二日制 年間休日120日以上 土・日、祝祭日、夏季・年末年始休暇、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間） 子の看護休暇、介護休暇、生理休暇 |
| 応募資格 | 【必須条件】 家電メーカー等で、製品開発におけるプロジェクトマネジメントを行ってきた経験 50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ーーー審美歯科フランチャイズ事業ーーー 創業から20年、世界で唯一のビジネスモデル『歯科医院×フランチャイズ』を展開しています。 顧客満足を最優先に店舗の質を重視し、1医院ずつ丁寧に加盟院を増やしていき、 全国262医院を展開するフランチャイズ歯科チェーンとなりました。 現在は年間40万人もの方が、エステ感覚で通っていただけるようになり、 国内症例数は、約266万件（2005年4月1日～2023年3月末)、類のないシェア率となっています。 ーーー医療機器製造販売業（To B）ーーー ホワイトニングで使用するホワイトニング材や専用照射器等の医療機器を、 自社で開発・製造・販売まで行っています。 特に、8年の歳月をかけ、いちから開発したホワイトニング材は、薬事認可と特許を取得しました。 今後は、加盟院や国内の一般歯科医院への販売だけではなく、海外にも販路拡大を進めています。 ーーー自社ブランドオーラルケアグッズの企画販売（To C）ーーー プロフェッショナルである歯科医師・歯科衛生士の意見を取り入れたオリジナルオーラルケア商品を OEMで開発し、ECや高級バラエティショップ等に展開をしています。（Amazon、楽天等） 「高付加価値と高級感」を使う感動や幸せを与えられるような機能や使用感にこだわった開発をしていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2003年10月7日 |
| 資本金 | 7700万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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