【東邦重機開発株式会社　本社】移動式クレーンオペレーター/資格取得支援有/面接1回/クレーン内冷暖房完備/入社3年目で年収500万円可能（正社員）

ポイント1充実の6か月間の研修で資格取得からサポート！ 未経験から無理なく、現場デビューが叶う。

■街中で移動式クレーンを見て興味がある
■安定した環境で長く働きたいと考えている
そんな方にオススメのお仕事が、当社の【移動式クレーンオペレーター】。

建設業界はこれから更に需要が高まるとされている業界。
そんな業界の中でも、
当社には未経験からチャレンジしやすい環境が揃っています！

≪業界でも珍しい約6ヶ月間の研修あり≫
「移動式クレーン免許」「大型特殊免許（ラフター）」などの資格の取得から
実践でのスキル定着までをサポート。
経験や習熟度にもよりますが独り立ちまでは大体6ヶ月程度。
じっくりと基礎からお教えしていきます！
また、現場デビュー後は慣れるまで当社の社員が複数名いる現場に配属。
現場での立ち回りや難しい作業など、先輩がサポートするのでご安心ください◎

≪業界未経験でも続けやすい体制があるから安心≫
移動式クレーンは冷暖房完備。
天候に影響されることなく室内で快適に作業が可能です。
また、当社は転勤なし、基本自宅から通える首都圏内の案件しか扱いません。
ライフスタイルにも影響を与えにくいため、
長期で働くイメージがしやすい環境です◎

未経験から初めやすい当社で、
移動式クレーンのプロとして、オペレーターデビューしてみませんか？

ポイント2労働環境の整備にも力を入れています。

建設業界では2024年4月から働き方改革がスタート。時間外労働の上限規制などが設けられましたが、当社はそれ以前から働き方の改善に取り組んできました。

【一部の例をご紹介】
・残業時間の管理→勤務時間をリアルタイムで管理。残業が発生しそうであれば案件量を調整するなど即時対応　など

社員が無理なく長く働けるように随時環境を整えており、実際に数十年活躍をしている社員も在籍中。これからも無理なく働いていただけるよう、時代に合わせて柔軟に体制を整えていきます◎

ポイント3様々な経歴を持つ先輩社員が活躍しています。

建設現場経験者・未経験者問わず様々な経歴を持つ社員が活躍中。鉄筋工、とび職、トラック運転手、自衛隊など前職はバラバラです。中には「実際に現場で働いているうちに移動式クレーンに興味を持った」「幼い頃に工事現場でクレーンを見て憧れがあった」と話してくれた社員も。面接では堅い志望動機は要らないので、あなたのありのままの入社理由を教えてください。HP内採用ページにも先輩社員のインタビューを掲載しているので是非ご覧ください。（人事担当／Tより）

ポイント4取材担当者より

取材を通じて同社の安全への意識の高さが印象的であった。新人研修を手厚く用意しているのも、安全への配慮の一つ。多くの人が働く現場で、スキル不足によって事故を引き起こす事がないように、自信をもって現場に立てるまで研修を続けているのだとか。配属前の最後のチェックでは、実際作業を請け負っている現場で実践の機会を提供しており、ここにも同社の教育への熱意を感じた。ここまで徹底した教育を行う同社だからこそ、長きに渡り大型案件の依頼が絶えないのだろう。長年の安全管理の実績と信頼がある同社であれば、安心して活躍できるに違いない。