正社員
自社ブランドや、提携ブランドの企画・デザイン業務をご担当いただきます。
例えば、オフィスユニフォームの「ユニレディ」やBEAMSと提携した「BEAMS MEDICAL」等、デザイン業務をお願いします。
他に、スタッフの管理、マネジメントも担っていただきます。
【具体的には】
1）新商品の企画
2）生地・ボタン等の素材選定
3）デザイン画作成
4）サンプル制作
5）外部デザイン会社との打合せ
6）お客様へのプレゼン（多くて月1回）
7）スタッフの管理、マネジメント、業務の振り分けなど
※多くて月1回程度、プレゼン等で全国出張（日帰り）があります。
【デザインするものは？】
事務服・作業服などのオフィスユニフォームから、メディカルウェア、オーダーメイドまで対応します。
機能性・デザイン性を大切にしながら、デザインします。会社の目玉となる商品を一緒に作っていきましょう！
【職場環境】
事業所人数：50名
部署人数：5名（女性4名、男性1名／20代前半～30代）
【募集背景】増員／さらなる体制強化を目指すため
【入社後の流れ】
入社後は、一人ひとりの経験に応じて業務をお任せしていきます。
【教育研修】研修あり
≪業務内容変更の範囲≫
有（会社の定める業務内容）
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > ファッションデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 石川県金沢市問屋町 三口駅から徒歩9分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 転勤無 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 350万円～500万円 【月給】 25万円～35万円 【手当】 ・通勤手当：上限25,000円 ・職責手当 ・家族手当（配偶者10,000円／子ども3,500円） 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回 【勤務時間】 08時30分～17時30分 休憩：60分 ※残業時間：10時間/月 【福利厚生】 ・育児休業取得実績あり ・資格取得支援制度 ・当社新商品ユニフォーム支給（一部規定あり） |
| 休日・休暇 | 土日祝/完全週休二日制 ※年間休日：120日 ・夏季休暇 ・年末年始 ・産前産後休業、育児休業（取得実績あり） ・介護休業 ・慶弔休暇 ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】 レディースのデザイン経験5年以上 【歓迎】 ディレクターやマネジメント、管理職等の経験 プレゼン経験／出張できる方 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヤギコーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒920-0061 石川県金沢市問屋町2-80 |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社は、主にユニフォーム等を生産、販売する大手メーカーです。 一般企業やサービス業、医療といった幅広い業界のお客さまに向け仕事用のユニフォームを提案しており、ファッションユニフォームの分野で高いシェアを持っています。 またリサイクル事業への取組みなど、環境に配慮した企業活動を行っています。 関連会社である、株式会社ヤギファッション、蘇州八木持時装有限公司、公益財団法人ヤギメセナファンデーションとともに、 日々ユニフォームの新たな可能性を追究し、それぞれのお客さまに最適なコーポレートスタイルとビジネス環境の創出に邁進しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yagi.co.jp/ |
| 設立 | 年1967年1月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 86名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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