契約社員
＝＝おすすめポイント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■普通休暇のほか、ボランティア休暇やリフレッシュ休暇など特別休暇もあり休暇制度が豊富です！
■社員の定着率も95％と高く、キャリアを築くことが可能です！
■傷病や家族の看護のために取得できる積立特別休暇もあり安心です！■ノー残業デーがあり働く環境が充実しております！
■資格取得支援制度等もあり、待遇や福利厚生も充実！
休暇取得率も高い働きやすい環境です！
■年間休日123日■家賃補助あり！
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【職務概要】
■電気通信工事の施工管理業務全般を行っていただきます。
【職務詳細】
■工事現場における監理技術者業務～施工管理、外注計画、安全計画の作成・実施、監理(落成・検収)など広くご担当いただきます。
◆電気通信工事の工事現場における主任技術者業務～施工計画、外注計画、安全計画の作成・実施、工事監理(落成・検収)等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 港区(海岸1-11-1ニューピア竹芝ノースタワー) ゆりかもめ「竹芝」駅 徒歩3分 JR山手線・京浜東北線「浜松町」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～900万円 月給制：月額285000円 賞与：- 昇給：有 ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：自動更新 通算契約期間の上限：12ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：無 ■福利厚生： 通勤手当（会社規定に基づき支給）／住居手当／貯財貯蓄制度／カフェテリア制度／食事補助制度／契約宿泊施設／退職金制度 ■勤務時間：8時40分～17時20分 ※所定労働時間：7時間40分 ※フレックスタイム制度有り(コアタイム 11時00分～14時00分) 休憩時間：60分(12時00分～13時00分) ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)／祝日／有給休暇(1年目15日、2年目以降20日)／夏季休暇／年末年始／特別休暇／特別積立休暇 |
| 応募資格 | 【必須経験】 ※以下いずれかの資格をお持ちの方 ・監理技術者(建設業、電気通信工事分野に限る) ・技術士(電気・電子) 【必須資格】 ・技術士(電気・電子部門) ・監理技術者(電気通信工事業) ◆自治体や民間各社から工事を受注し、監理の立場で携わるため常駐などはありません。 ◆エリアは東京を中心とした関東圏内となるため、泊まり込みなどは想定されず、残業時間も少なく抑えることができます！ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東電タウンプランニング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー 6F |
| 事業内容 | ■概要： 同社は「配電事業」「電柱広告事業」「無電柱化・地域開発事業」を柱とする総合的な街づくり企業として事業運営を行っています。 ■事業内容： ・配電事業…家庭や商業ビル等に信頼度の高い電気を届けるために配電設備（電柱や電線、道路下に埋設されたケーブルなど）の設計、測量、竣工検査、定期的な巡視・点検業務を担っています。 ・広告事業…配電柱等を媒体として街の身近な誘導案内広告や地域に役立つ公共情報を提供し、屋外広告物としての法令遵守はもとより、景観に調和したデザインや万全な安全管理によって地域に喜ばれるサービスを担っています。 ・無電柱化・地域開発事業 ・CS事業…東京電力の資産 |
| 代表者 | 市田 雅之 |
| URL | https://www.ttplan.co.jp/ |
| 設立 | 年2001年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 62,969百万円 |
| 従業員数 | 2,308名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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