正社員
掲載予定期間：2024/8/22(木)〜2024/11/13(水)
【東京】医療機器装置の管理及び試験担当者／年休129日／英語活用／内視鏡シェアトップクラス
～東証プライム上場／日本発の医療機器のリーディングカンパニー／消化器内視鏡世界シェアトップクラス／年休129日～
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
【装置メンテナンス】
・装置メンテナンスの習得
社内のライセンスを持ったメンバーからの教育や海外拠点で実施されるトレーニングに参加いただき、装置のメンテナンス方法を習得していただきます。
・メンテナンスの実施
内視鏡のリプロセス試験に使用される様々な装置のメンテナンスを実施していただきます。メンテナンスは定期的に実施しており、一度装置を分解し組み立てなおすといった作業が発生します。また、他社製品の場合はメーカーにメンテナンスを実施していただきますが、メンテナンスの際のメーカー担当者とのコミュニケーションなども担当していただきます。
※家庭に置き換えると食洗器、大型オーブンに近いような装置のメンテナンスを担当していただきます。
・新規装置の導入
外部から装置を導入する際のインフラの整備（給水設備の導入、海外仕様の電源の確保など）を担当していただきます。
【試験監督・管理】
・試験計画・依頼者要求の確認など試験受託業務
・試験手順書、試験記録、報告書のチェック及び登録業務
・試験全般業務の効率化推進 ex．各種作業のIT化
・業務委託者への指示・業務管理
※実際に試験に参加していただき、装置の観点から試験の効率化を推進していただきます。
※業務上、薬剤を取り扱う機会がございます。
■組織のミッション：
内視鏡等のリユース医療機器の行政申請に欠かせないリプロセス（洗浄・消毒・滅菌）試験に関する組織です。
■ポジションの魅力：
・医療機器を世の中に出すために重要な試験業務を通じて人の役に立つ喜びを実感することができます
・グローバルに連携する業務スキルを獲得することができます
・医療機器であるため、一般製品よりも高水準な品質保証・管理技能を獲得することができます
■オリンパスメディカルシステムズ株式会社（出向先）：
医療内視鏡等の事業を行っています。
本職種の採用はオリンパスメディカルシステムズ株式会社へ在籍出向扱いとなります。ただし、勤務地や給与、福利厚生はオリンパス株式会社と同様です。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇の変更はなし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:15～13:30 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都八王子市石川町2951 勤務地最寄駅：八高線／北八王子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新宿サテライトオフィス 住所：東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 宇津木事業所 住所：東京都八王子市久保山町2-3 宇津木技術開発センター 勤務地最寄駅：JR線／小宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）】 ・在宅勤務：週1～2日程度 ・働く場所は在宅・新宿サテライトオフィス・宇津木事業所・シェアオフィス（社外）なども可能です。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収については、目安です。ご経験やスキルに応じて当社の処遇基準にて決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：次世代手当（子1人につき2万円／月※満18歳まで） 寮社宅：社内規定による 社会保険：介護保険 退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種教育制度が充実しています。例えば「オリンパスカレッジ」は、ビジネススキルとテクニカルスキル向上のための多様な講座を社内向けに実施。多数社員が利用しています。英語研修補助制度もあります。 ＜その他補足＞ ■育産休暇：取得実績あり（2022年度育児休暇取得率：女性94％、男性70.2％）※対象年度の出産者の育児休業取得率は100％ですが、出産者の産後休暇が期間内に含まれるため94％となっています。 ■リフレッシュプラン ■次世代手当、在宅勤務手当 ■育児サポート：企業内託児所、出産祝い金、ベビーシッター補助 ■従業員持株会 ■財形貯蓄 ■カフェテリアプラン ■社内食堂 ■社外シェアオフィス ■健康診断 ■団体保険など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数129日 年末年始、GW、夏期休暇、特別休暇（結婚、出産、忌引き、転勤）、私傷病特別休暇、治療との両立に伴う特別休暇（厚労省が支援を推奨する疾病に対して、特別休暇を付与）など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械や電気の知識を保有している、または機械いじりに抵抗ない方・興味のある方（例：洗濯機を分解、組立できる） ・英語に対して抵抗感のない方 （英語をきちんと話せなくとも、積極的に外国人とコミュニケーションを取る姿勢のある方や英語での業務を通してスキルアップを目指したい方などを歓迎します。） ＜語学力＞ 必要条件：英語初級 ＜語学補足＞ 業務を通じて日常的に英語を使用する機会が発生します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オリンパス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒192-8507 東京都八王子市石川町2951 |
| 事業内容 | （1）内視鏡事業 診断そして低侵襲治療において、より良い臨床結果を生み、医療経済にベネフィットをもたらし、世界の人々の健康やQOL向上に貢献しています。現在では、軟性内視鏡、硬性鏡、ビデオイメージングシステムから、システムインテグレーション、修理サービスに至るまで、様々な製品・サービスで医療に貢献しています。 （2）治療機器事業 ポリープ切除用のスネア開発に始まり、外科用デバイスの開発や処置具のラインアップ拡充などを経て、様々な製品が疾患の予防、診断、治療に役立っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.olympus.co.jp/ |
| 設立 | 年1919年10月 |
| 資本金 | 124,600百万円 |
| 売上 | 881,923百万円 |
| 従業員数 | 32,844名 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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