【株式会社エッジ・インターナショナル】第二新卒・未経験歓迎◎【週2在宅】グラフィックデザイナー(大手企業のIRレポート制作）／博報堂G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/26(月)〜2024/11/17(日)


第二新卒・未経験歓迎◎【週2在宅】グラフィックデザイナー(大手企業のIRレポート制作）／博報堂G


【美大、スクールで学習経験されてきた方など活躍中◎／入社後1年以上OJT有／伊藤忠商事、NTTデータグループなど大手企業と取引多数／マーケットシェアNo.1】

◇企業価値をデザインする専門プロ集団◇
世界一級のIRレポート制作を行っています。
時価総額向上と日本経済の元気に貢献する業績好調の成長企業！
導入事例：https://www.edge-intl.co.jp/category/works/

■担当業務： 【変更の範囲：無】
・大手企業のIR広報物の制作におけるデザイン部分を一手にお任せします。
読みたくなるデザインにこだわり、企業の魅力を引き出すレポートを制作し、企業価値を高める事をミッションとしています。
・コンセプトメイクから表紙や中面のデザイン、撮影ディレクション、入稿、印刷品質管理など1冊が出来上がるまでの工程をお任せいたします。

◇年間スケジュール　
2～3月：企業のIR担当、広報、経営企画と折衝しIRレポートの企画立案（デザイン面の提案を担当）
4～5月：取材活動（撮影ディレクションを担当）
5～9月：レイアウト配置（紙面全体の制作を担当）
9～10月：納品（印刷会社との調整を担当）※平均して3-4社のプロジェクトを並行して担当します。

◇プロジェクト体制：
8名程度でプロジェクトを組んでいます。ディレクター：2-3名、デザイナー1-2名、文章校正1名、英文1名、英文校正1名。

◇フォロー体制
・入社後最低1年以上はOJTとして先輩上司の案件のサポートについていただく形で、流れをつかんでいただきます。
・その後おひとりで案件をお任せする際も、上司のサポートが適宜入りますので相談しやすい環境です。

■配属先情報：
デザイナーは20名程度（20代～40代、男性7：女性3）所属しています。若手が多い組織です。

■当ポジションの魅力：
・企業のビジネスモデル、成長ステージ、直面する経営課題などに応じて、読者の共感と納得を呼ぶ戦略ストーリーを可視化・言語化した統合報告書の制作を行っています。
・企業のブランディングや発信すべきメッセージに基づきながら、読みたくなるデザインにもこだわります。
・統合報告書の企画制作を通じて、企業経営の考え方や投資家の考え方などの知見を養えます。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】