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【日本製紙株式会社】【東京】林業用エリートツリー種苗の研究※林学・木質分野の研究経験者歓迎◇/プライム上場【転職支援サービス求人】(正社員)

日本製紙株式会社 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36657258
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/8/26(月)〜2024/11/17(日)


【東京】林業用エリートツリー種苗の研究※林学・木質分野の研究経験者歓迎◇/プライム上場


~プライム上場/製紙業界国内2位/売上高1兆円/総合バイオマス企業/アジア・オセアニアを中心に海外市場へ進出のグローバル企業/残業15時間程度/年間休日122日/福利厚生充実~

■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】
林業用エリートツリー種苗(スギ・ヒノキ)の研究を始め、生産管理、販促企画をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・エリートツリー種苗(スギ・ヒノキ)に関する研究開発
・エリートツリー種苗の生産管理、各種調査(フィールドワークを含む)
・事業拡大に向けた販促企画の立案、行政との折衝、新規生産者の探索
<ミッション>
林業用エリートツリーは国策として普及が進められており、本職種ではエリートツリー種苗の普及を目的とした効率的な種苗生産および品質保持をミッションに研究を進めています。また、ラボワークに留まらず月に1.2回程度エリートツリーの人工造林等へのフィールドワークを行っており実際の生育状況を目視しながら研究に携わることが可能です。
<エリートツリーについて>
成長速度1.5倍以上、CO2吸収量5割増、花粉量が半分以下、剛性にも優れるスギやヒノキ等のことです。国策として2050年までに林業用種苗のうち9割をエリートツリーに転換することを方針としており、今後一層の普及が見込まれます。当社では山林種苗協同組合員等を通じたエリートツリーのコンテナ苗生産や社有林のエリートツリー化を推進しています。

■キャリアパス
入社後は研究職としてエリートツリーをテーマにこれまでの経験や知見を生かしていただきます。将来的には希望と適性に応じてエリートツリー以外のテーマの研究開発に携わることが可能です

■就業環境
残業15時間程度、年間休日122日で仕事・プライベートともに充実させやすい環境です。

■当社について
日本の製紙産業のパイオニアとして、植林をはじめとする森林造成と、そこから調達する木材を原料とした製紙事業、家庭紙や包装用紙、紙パックなど高機能・高付加価値の紙製品を取り扱う生活関連事業、木材成分を活かしたバイオケミカル事業、そして次世代の素材として期待されるセルロースナノファイバー(CNF)をはじめとする新素材事業に至るまで、幅広い事業領域を有する製紙会社です。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 基礎・応用研究(化粧品・食品・香料)
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 農林水産関連職 > 農林水産関連職
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:30~19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
研究開発本部
住所:東京都北区王子5-21-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:全国の会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~1,024万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):341,000円~603,000円

<月給>
341,000円~603,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(10月)
※早出残業代や家族手当等は別途支給(管理職は手当不支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(月上限31,600円)
家族手当:※福利厚生その他欄参照(但し、支給要件あり)
住宅手当:※福利厚生その他欄参照(但し、支給要件あり)
寮社宅:借上社宅入居可能(但し、入居資格要件あり)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職一時金、確定給付年金、確定拠出年金

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■入社時期に応じて新人研修、階層別研を受ける可能性があります。

<その他補足>
■住居手当補足:住宅手当(8,500円~17,000円)世帯主として生計を維持している方※但し、社宅に入居される方には支給されません。
■家族手当補足:扶養家族1人あたり月8,000円支給※1人目のみ9,000円
■住宅融資制度、従業員持ち株会、財形貯蓄制度(一般・住宅・年金)
■育児休業(取得実績あり)
■リフレッシュ休暇制度(勤続10年・20年・30年ごとに休暇を5日~10日付与、援助金10万円~50万円支給)
■保養所、カフェテリアプラン 等
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年間有給休暇:毎年4月1日に「20日」一斉付与。年度途中入社者は入社日に按分日数を付与します。
年間休日:会社カレンダーに基づきます。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件 ※いずれか必須
・農学または林学系の大学・大学院を卒業した方
・植物の育成、生産管理等の業務経験者

■歓迎条件
・国内林業に携わった経験をお持ちの方
・植物の苗生産(実生、挿し木)に知見がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本製紙株式会社
所在地 〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台4-6
御茶ノ水ソラシティ
事業内容 ■企業概要:日本製紙グループは、紙づくりとその関連事業を展開する企業集団です。紙の可能性を拡げる技術、そして木材資源を有効活用する技術を活かして、生活と産業を支える多角的な活動を推進しつつ、総合バイオマス企業への転換を進めています。
代表者 -
URL http://www.nipponpapergroup.com/
設立 年1949年8月
資本金 104,873百万円
売上 -
従業員数 5,060名
平均年齢 42.8歳
主要取引先 -
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