正社員
＊港区立運営施設で安定性抜群
＊シフト相談可能
＊20～30代のスタッフが活躍中
＊未経験・ブランクのある方歓迎
利用者様の生活のサポートをお任せします。
＊具体的には＊
・お食事／入浴／排泄などの日常生活の介助
・レクリエーションの運営
・利用者様のご家族の対応
・認知症ケアのサポート など
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【未経験で入社をした先輩も多数活躍中♪】
入社後は専任の先輩がついてあなたをサポート。専門的な知識や技術を学ぶ研修・実践を行いながら、約半年〜1年をかけて独り立ちを目指します。隣で先輩がイチからお教えしていくので、未経験の方も安心です！
また、ゆくゆくは働きながら社会福祉士や相談員、ケアマネージャーなどの資格を取得してステップアップをすることも可能。あなたの希望に合わせてサポートをしていくので、介護業界で長く活躍したい方に最適な環境です。
【誰かのために働きたいという想いが活かせます♪】
当施設の入居者様は認知症患者の方がほとんどのため、認知症に特化したケアを行っています。中でも利用者様との日々のコミュニケーションを大切にしており、季節に合わせたレクリエーションや音楽コンサートなどを開催。地域のボランティア団体の方や、近隣中学・高校のボランティアの方にも参加いただき、利用者様に楽しんでもらえる企画を考えています。「こんなイベントがあれば楽しんでもらえるかも」といったアイデアも大歓迎♪あなたの誰かを喜ばせたい気持ちが活かせます！
ポイント1未経験・無資格からスタートした先輩が多数！ 介護職デビューに最適な環境です♪
★未経験から正社員で活躍したい
★長く安定して働ける環境で働きたい
そんな方にオススメなのが当法人の【介護スタッフ】。
第二新卒世代、20代〜30代の介護業界未経験で
入社をしたスタッフが多数活躍しています♪
★先輩が隣でサポートするから安心
入社後は専属の先輩が1人ついてあなたをサポート。
半年程度かけて独り立ちを目指していきます♪
★未経験でも手に職をつけられる
「初任者研修」「介護福祉士」などの資格取得のために、
技術習得やサポート金の体制が充実。
習得した資格や、経験に合わせてキャリアを築いていけるから
未経験からでも、長く働ける環境です！
ポイント2安定した基盤があるから、長く活躍ができる♪
港区運営のため安定した基盤がある当施設。人員が不足しがちな介護業界ですが、当法人は区との連携があるため手厚い人員を確保できています。そのため、無理なシフトの押し付けや、夜勤が連続するなどの過重労働は一切なし。それぞれの家庭の事情も考慮しているので無理なく続けやすい環境です。実際に、育児／家族の介護をしながら、働いている社員も多数在籍中。安定した基盤があるからこそ安心して活躍いただけます。
ポイント3女の転職！取材リポート
港区立運営の施設として安定した基盤を持つ同社。取材でお話を伺うと、法人で保有している施設が多いため、法人内でのキャリアチェンジも可能だとのこと。ライフスタイルに合わせて、キャリアを選択できることは大きな魅力であると感じました！「介護業界未経験の方」「ブランクがあるけれどこれから長く働きたい方」にとって、最適な環境だと思います♪
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ●夜勤ナシなどのシフトの相談OK ＊実働8時間のシフト制 【シフト例】 ●7:00～16:00 ●8:00～17:00 ●11:30～20:30 ●13:00～22:00 ●22:00～翌8:00 |
| 勤務地 | ≪3路線使える好立地！≫ ・港区立特別養護老人ホーム白金の森 ∟東京都港区白金台5-20-5 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【転勤の可能性】 転居を伴う転勤はありません |
| 交通 | ＊東京メトロ南北線 「白金台駅」から徒歩6分 ＊都営三田線 「白金台駅」から徒歩6分 ＊JR山手線 「目黒駅」から徒歩12分 |
| 給与 | ●賞与実績/年間2～4か月分あり●夜勤手当あり●月給29万円も可能 ＊月給23万8000円～＋夜勤手当＋賞与＋各種資格手当 ※スキル・経験を考慮の上決定 ※試用期間3ヵ月（同条件） ※残業代全額支給 ▼各種手当あり▼ ・夜勤手当（6000円/回） ・資格手当 ∟初任者研修 5,000円 ∟実務者研修 7,000円 ∟介護福祉士 20,000円 ・役職手当 ・待機手当 ・家族手当 【給与例】 ●294,000円（介護福祉士／夜勤5回） ∟賞与（年2回） ∟昇給（年1回） ∟夜勤手当（6,000円/回） ∟資格手当 ∟待機手当 ∟家族手当 ∟残業代 ∟通勤交通費 など |
| 待遇・福利厚生 | ≪資格取得サポート・家賃サポートあり≫ ●賞与年2回 ∟6・12月/年間2〜4ヶ月分支給 ●昇給年1回（7月） ●夜勤手当（6000円/回） ●資格手当 ●役職手当 ●待機手当 ●家族手当 ●社会保険完備 ●交通費全額支給 ●屋内禁煙 ●資格取得サポート※規定あり ●家賃サポート※規定あり ●健康診断 ●予防接種 ●退職金制度あり※規定あり ★遠方から入社される方へのサポート金 ●初期費用サポート（最大10万円） ●支度金（最大10万円） ●転居時の片道交通費支給 【育児と両立OK】 育児や身内の介護をしながら、働いている社員も在籍中。社員それぞれに合わせた働き方ができるように、柔軟に対応しています。過去には「家庭の事情で夜勤を減らしたい/夜勤をなくしたい」というご要望を受けて、シフトを変更したケースも。一人ひとりのご事情に合わせて対応しています。 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日122日≫ ●シフト制（月10日休み/4週8休制） ●有給休暇※入社6ヶ月後初年度10日付与 ●慶弔休暇 ●産前産後休暇 ●育児休暇 ●看護休暇 ●介護休暇 |
| 応募資格 | ≪未経験/第二新卒/ブランク歓迎≫ ＊経験・無資格不問 ＊学歴不問 ＼こんな方にオススメ／ ●手に職をつけたい方 ●正社員デビューしたい方 ●未経験から介護業界にチャレンジしたい方 ●人のためになる仕事がしたい方 【あると望ましい経験・能力】 ●介護職員初任者研修を終了した方(旧ヘルパー1級・2級など) ●介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャー資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 社会福祉法人奉優会 港区立特別養護老人ホーム白金の森 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ＊特別養護老人ホーム ＊ケアハウス ＊短期入所生活介護 ＊一般型通所介護 ＊認知症対応型通所介護 ＊高齢者福祉センター ＊地域ケアプラザ ＊訪問介護 ＊居宅介護支援事業 ＊地域包括支援センター ＊認知症対応型共同生活介護 ＊小規模多機能型居宅介護 |
| 代表者 | 理事長 香取 寛 |
| URL | - |
| 設立 | 平成11年11月15日 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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