正社員
【職務概要】
給排水衛生・電気・空調・換気設備等の設備設計及び施工をCADを使用して行っていただきます。
また、同社の中堅メンバーとして若手メンバーのマネジメントや育成業務も行って頂きます。
【職務詳細】
1現場1～2ヶ月単位を目安に物件ごと全国出張して設計業務を行って頂きます。
担当現場が完成後から次回物件のアサインまでは1ヶ月ほど栃木県の本社で書類作成業務などの事務業務などを行って頂きますが、この時期にまとめて休暇をとることもできるためメリハリをつけて仕事をすることが可能です。
【同社の魅力】
○創業65年以上の老舗企業
→大手電機社と深いつながりがあり、新店舗出店・リニューアルの際は同社に声がかかります。出店ペースは3店舗／月ほどで、年間換算では30店舗以上の安定した受注実績があります。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 栃木県 真岡市(下大沼1-2-1) 真岡鐵道「真岡」駅より車で11分 ※マイカー通勤可 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：322万～840万円 月給制：月額220000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、出張手当、社員寮、福利厚生施設（フィットネスジム、社員クラブ、リフレッシュオフィス）、がん検診（PET)受診可能※会社半額負担（同社規定） ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：90分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | ☆年間休日115日☆完全週休二日制（土日）、その他（GW・夏季・年末年始）、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～） |
| 応募資格 | 【必須】 ・CADによる設備・電気設計、施工図知識あるいは、手書きによる図面作成経験 ※CAD使用経験少なくても、図面読解能力あれば可 【尚可】 ・CADによる工事設計図面作成経験 【職場風土改革促進事業】 社員がより働きやすくなるよう、仕事と家庭の両立を支援するための環境を整えています。相談窓口の設置を実施し、相談体制を整備することや両立支援のための職場風土改革の取り組み、制度について社内での話合いを設けています。 また、社内研修等の機会に、同社の職場風土改革への取り組み、両立支援制度や休業期間中の処遇等に関する説明を実施します。「職場風土改革促進事業実施事業主」として厚生労働省所管の財団法人にて指定を受けたこともあります。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トクシン電気 |
|---|---|
| 所在地 | 〒321-4357 栃木県真岡市下大沼1-2-1 |
| 事業内容 | ■事業内容 一般電灯電力設備、自家用変電所、自動制御装置 自動火災報知設備、共聴拡声設備、電話端末工事 空調換気設備 消火設備、給排水設備 各種設計・施工 真空スプリンクラー施工・販売 太陽光発電事業 |
| 代表者 | 徳増 勝義 |
| URL | http://www.tokusin.co.jp/ |
| 設立 | 年1980年10月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 8623百万円 |
| 従業員数 | 158名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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