正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
お客様の期待を超える品質の製品・サービスを提供し、収益向上に貢献するために
全社的な品質管理体制と、それを支える人材の育成を強化するべくポジション募集に至りました。
【職務内容】
■国内外の各拠点および事業部に対して、各種品質教育プログラムの開発および教育の提供を担当
■拠点の教育ニーズに応じた教育プログラムの開発および実施を行います。
豊富な品質知識と実務経験を活かし、受講者が知識、スキル、能力を最大限に発揮できるよう、効果的な教育プログラムを提案し、実行する。
【仕事の特長・やりがい】
■ミネベアミツミグループの品質のリーダーとして品質マネジメントシステムの構築や全社の品質保証確保にかかわることができる
■日本国内だけでなく海外製造拠点などグローバルな業務ができる
※以下関連するご経験をお持ちの方は積極的にご応募くださいませ。
問題解決QCストーリー、なぜなぜ分析、FTA、DMAIC、新QC７つ道具、QC7つ道具、工程能力指数、検定・推定、相関回帰分析、サンプリング法、変更管理、力量管理、トレーサビリティー 等
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】※履歴書に写真の貼付をお願いします※ ■ビジネスレベルの英語または中国語、タイ語、クメール語、ドイツ語、スペイン語（TOIEC 700点以上） ■品質手法に対する豊富な知識と実務経験に基づいたノウハウのある方 ■以下のいずれかの分野で、品質教育資料の作成 及び 教育の提供の経験が１つ以上ある方 ・ 問題解決手法 ・ 統計的手法 ・ ISO／IATF規格要求事項（内部監査員の育成、規格要求事項の教育） ・ コアツール（APQP、PPAP、FMEA、MAS、SPC） ・ 量産管理手法 ・ その他、ものづくりの効率化／工程改善の支援 等 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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