正社員
【職務概要】
業界トップクラスのシェアのナブコドアの特約代理店である同社にて、
技術系総合職としての業務をお任せします。
【職務詳細】
まずは、サービスエンジニアとして、
病院、スーパー、飲食店、市役所等で使われている自動ドア、
小荷物専用昇降機（リフト）などのメンテナンス業務をご担当いただきます。
その後、施工管理として公共・民間における施工管理業務、
発注者との打ち合わせ、書類作成、施工図面等の作図、
協力会社への発注、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理を
お任せし、ゆくゆくは幹部として会社の経営方針に関わっていただく予定です。
▼主な顧客▼
岡山県・岡山市・岡山県広域水道企業団等の公共自治体、
ゼネコン各社、民間企業、病院、大手ショッピングモール等
岡山県内の施設を所有する全ての顧客が対象となります。
★長年培った技術と確かなノウハウを活かしています★
設備の新設計画、設計、施工から保守、更新まで一貫したサービスを提供します。地域のお客様と深く信頼関係を築いていく中で、お客様の快適な暮らしに携わっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区島田本町1-2-25 JR山陽本線「岡山」駅から徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：300万～570万円 月給制：月額180000円 賞与：年2回（6月、12月）※過去実績2.2ヶ月分 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当 家族手当 住居手当 社会保険 退職金制度■資格手当（電気工事施工管理技士1,000～5,000円）（電気主任技術者3,000～8,000円）（エネルギー管理士8,000円）（技術士20,000円）（建築施工管理技士5,000円） ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 有給休暇10日～20日・休日日数121日 完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・工事、修繕などの現場経験 ・学生時代に電気・機械・情報・建築関係の分野専攻者 ★オススメポイント★ ◎ワークライフバランス充実！！ 点検業務は平日がメインですが、土日に実施する場合には当番制にて対応をしております。また夜間は留守番電話にて対応をしている為、基本的には深夜の急な呼び出し等はありません。 ◎岡山県発展への貢献 ・大手ショッピングモールや岡山駅への納品実績あり！ ・長期での県外出張や転勤などはございません。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社メレック |
|---|---|
| 所在地 | 〒700-0033 岡山県岡山市北区島田本町1-2-25 |
| 事業内容 | ■主な事業内容： 私たちは「設備と人を通じて、人にやさしい技術を届け続ける」事業を行っています。今期６４期を迎える私たちは三菱電機ビルソリューションズ、ナブコドアの岡山県の特約代理店として設備機器の工事・保守を主な事業としています。また３つの設備「自動ドア」「昇降機」「電源系設備」に特に強みを持っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.melec.co.jp/ |
| 設立 | 年1961年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 1,436百万円 |
| 従業員数 | 55名 |
| 平均年齢 | 36.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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