契約社員
キャラクター、ゲーム、ホビー、書籍など様々なジャンルの販促プロモーション催事の企画立案
から運営、また付随する、クライアントや権利各社との折衝や営業活動全般を担当いただきま
す。
具体的には･･･
■イベント企画制作から運営
＊クライアントへの営業（出版社、玩具メーカー、ゲームメーカー、食品メーカーなど）
＊省庁・自治体案件への入札、立案・提案・運営等の業務全般
＊新規クライアント、新規企画（XR,VRなど）の掘り起こし
＊イベント企画の立案、企画書の作成、プレゼンテーション
＊制作会社（施工、スタッフ派遣、リース、音響会社など）との折衝、発注、制作管理
＊宣伝広報ツール（チラシやHP、記事）などの制作、監修業務
＊イベント収支管理、各事務関連書類作成、イベント会場へのロケハンや現地打ち合わせ
＊イベントオリジナル商品の企画制作や既存商品の発注、販売、物品管理
＊イベント設営から本番、撤収に関わる運営業務全般や終了後報告書作成や記録取りまとめ
■経理関係
＊イベントの売上、原価の管理及びそれに付随する見積書や請求書の作成
■その他
＊イベント保険の手配
＊契約書・稟議書の作成
＊イベントノベルティや印刷物の手配
＊JASRAC申請 など
■総合職採用について（異動）
ShoProは職種別採用は行っておりません。新卒中途入社を問わず、社員それぞれが活躍するフ
ィールドを限定しないよう総合職採用のみとしています。 中途採用では、これまでの経験やス
キルがどのようにいかせるのかを具体的にイメージしていただけるよう、職種別の採用募集ペー
ジ・エントリーフォームを公開していますが、総合職としての採用であることには何ら違いはあ
りません。 総合職は将来的には異動・転勤の可能性があります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > 映像・イベント・芸能関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■東京都千代田区神田神保町２丁目３０ ※総合職のため、将来的には部署異動・転勤（大阪）の可能性もあります。 ■受動喫煙対策 対策あり：屋内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】420～600万円位 月給 230,000 円 - 320,000円 給与（職能給）は、経験・能力等考慮の上、同社規定により決定いたします。 【諸手当】通勤手当（全額支給）、時間外手当、役職手当、子ども手当ほか 【賞与】年2回（6月、12月） 【昇給】年1回（4月） ■各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災・介護） ■福利厚生 資格取得補助金制度、財形形成援助制度、自己申告制度、退職金制度、結婚・出産祝い金、出 産祝い品プレゼント、その他慶弔制度、会員制総合福利厚生サービス加入（ベネフィット・ステ ーション） 、保養施設、行楽施設割引 小学館・集英社ほかグループ会社の書籍割引購入、医薬 品割引購入、産業医健康相談、 インフルエンザ予防接種、人間ドック（健保一部負担）、高額療 養費制度ほか ■試用期間：12ヶ月 ：試用期間中の条件：同じ ■研修制度 入社時研修（入社初日）、導入研修（配属先部署にて）、階層別研修、外部研修受講制度 ■雇用形態 12ヶ月間内勤準社員契約のち無期雇用契約 ■準社員期間（1年間）について 準社員期間（1年間）も 正社員との待遇や福利厚生等制度の違いはありません。 １年経過前に、上長・人事部長との面談の後、正社員登用となります。 準社員は「契約社員」とは違い、正社員をみこしての総合職採用における通常のフローとなっております。 |
| 休日・休暇 | ■基本営業時間 9:30～17:30 （実働7時間勤務） フレックス制度あり ■休日休暇・制度 年間休日120日以上(有休別途) 完全週休２日制（土・日）、祝日、 １２/２９～１/４（年末年始） 夏季（５日間） 有給休暇（初年度10日・取得促進制度有り） 慶弔休暇（例：結婚休暇５日間） リフレッシュ休暇（連続10日間休暇、10万円支給） 産前産後休暇 育児休業 介護休業 育児介護短時間勤務制度 フレックスタイム制度ほか |
| 応募資格 | ■四大卒以上（学部・学科は問いません ）大学院卒業・大学卒業 ■ こんな方を求めています！ ・業務の特質上、休日の出勤や出張が多い職種になりますので、ライフスタイル的に調整が可能な方 ・幅広い業務内容に抵抗なく、能動的に業務を遂行できる方 ・環境変化への適応能力が高い方 ・様々なバックグラウンドを持つメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・問題解決能力が高い方 ・原作者とクライアント両者の意向を踏まえ落とし込んでいくことが求められるため、精神的タフさと相手に応じたコミュニケーションが取れる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 小学館のキャラクターの版権管理を行う会社として、今から半世紀以上も前に誕生した同社。 その3年後には教育事業をスタートさせるなど、エンタメと教育という２つの事業フィールドを 着実に拡大してきました。 長年にわたる経験の蓄積から、いまやメディアミックスの先駆者として、版権管理・映像制作・ イベント企画までトータルでキャラクタープロデュースを行えることが、同社の強みです。 現在はアニメーション作品の制作やオリジナルコンテンツの開発に力を入れています。 同社で働く魅力は、「好き」や「楽しい」といったプラスの感情に寄り添い、さまざまな角度か らたくさんの人の人生を豊かにするお手伝いができることです。 メディア事業本部とエデュケーション事業本部からなる同社には、多彩な活躍のフィールドが存 在。 人気アニメのプロデュースを手掛けているメンバーもいれば、幼児教室の運営やサービスの開発 で活躍するメンバーもいます。 幅広い業務の中で共通して身につくスキルは、営業プレゼン力、マネジメント力、プロデュース 力、コミュニケーション力。さまざまな業界や人と関わり協力して仕事を行うので若手のうちか らこのようなスキルを身に着けることができます。 また、自己申告制度やキャリアプラン制度といった、自身でキャリアを考え発信する制度も設け られており、メディア、エデュケーションの部門を越え幅広い仕事に挑戦できます。 同社はどんな部署と仕事においてもコミュニケーションが欠かせません。 人と関わることが好きな方、自ら考えて主体的に動ける方、好奇心が旺盛な方には最高の環境で す。 社風は、エンタメと教育という2つの事業を展開していることから、思いやりがあり、人を楽し ませたいという気持ちを持っている社員が多く穏やかな雰囲気です。 社員は自身の好きなことを大切にしていて、仕事中に趣味の話で盛り上がることもしばしば。新 人でもすぐ馴染むことができると思います。「エデュテインメント」を通じて、ぜひあなたの人 生もより前向きに、より豊かにしていってください。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1967年6月26日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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