正社員
掲載予定期間:2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)
【札幌/転勤なし】建築設計(住宅・マンション等)◆日曜出勤なし/売上171億・道内屈指の成長企業
~創業60年以上を誇る安定企業/転勤なし/ICTを活用した施工を行い業務効率化◎/「地域未来牽引企業」(経済産業省)の認定企業~
■業務内容:
一般住宅・賃貸及び分譲マンション、工場等民間物件の設計図の作成 、管理業務全般をお任せします。
■業務詳細:
・CADによる施工図の作成
・専門工事業者製図等の確認/物件積算業務 等
【変更の範囲:会社の定める業務】
※札幌本店での勤務になります。現場に行くことはほとんどありません。
■配属先:
建築部:64名(部長職2名/50~60代男性、室長職2名/50代男性、次長職1名/40代男性、課長職4名/40~50代男性) ※課長職以下は割愛
■当ポジションの特徴:
・スキルに応じて先輩社員からOJT形式で仕事を学んでいただきます。ま
た、積算に使用するソフトの外部勉強会の利用など、スキルアップを支援
しています。
・ノー残業dayの実施や週休2日制を導入しています。
※就業時間について補足※詳細別枠記載
現場配属時:8:00~18:00(休憩時間120分) お昼休み+午前30分、午後30分
■当社の特徴・強み:
・当社は札幌市内を初め、北海道内に、およそ300件の施工実績があります。商業施設、スポーツ施設をはじめ、マンション、病院・介護施設、教育施設、マンション大規模改修、その他小さな規模のリフォームまで多種多様に渡る施工をしています。
・案件の規模や構造は様々であり、現在では北海道内に多くの実績を保有する道内屈指の優良企業です。
・創業以来着実に実績を重ね、令和4年3月期には150億円の売上を達成しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 ※業績・評価などにより短縮の可能性有(その場合:諸手当・賞与無・退職金なし) |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:170時間30分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 札幌本店 住所:北海道札幌市中央区北3条東8-8 勤務地最寄駅:函館本線/苗穂駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 主に札幌市近郊の現場を担当します。 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~265,000円 その他固定手当/月:5,000円~20,000円 固定残業手当/月:96,000円~127,000円(固定残業時間39時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 331,000円~412,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※施工、積算経験等のキャリアによっては、設定を超えて検討をさせていただきます。 ■昇給:1月あたり1,000~6,000円(過去実績) ■賞与:年3回(3.0ヶ月分/前年度実績)※業績により決算賞与有り ■モデル年収例: 年収500万円入社6年目(月給28万+各種手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月額50,000円) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:条件あり 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:本採用後勤続1年以上から支給 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■各種資格試験合格祝金(1万~50万)、資格受験費用補助、資格取得費用貸付制度、国内・海外視察研修実績あり <その他補足> ■寮社宅補足:奈井江本社勤務対象(単身用・世帯用あり) ■部課長手当、資格手当、食事手当、社用携帯支給 ■財形、退職金共済、確定拠出年金(401k) ■就職に伴う旅費、移転費について要相談 ■「親睦会(職員互助会)」結婚・出産祝金、入院見舞金 ■資格手当:技術士保有:10,000円/月、 1級建築士保有:10,000円/月を支給 ■生命保険/損害保険団体加入 ■定年制なし/満60歳到達年度の翌期に職位変更の有無及び雇用形態、給与を双方で協議の上、検討 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 日曜、祝日、年間カレンダーによる 年末年始、夏季、GW、リフレッシュ休暇、創立記念日休暇、バースディ/家庭行事休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・意匠設計または構造設備設計業務の経験をお持ちの方 ・第一種運転免許普通自動車 ■歓迎条件: ・一級建築士をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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