正社員
掲載予定期間：2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)
【大阪／グランフロント】経営企画（次世代経営幹部候補）◆経営スキルの基礎を身に着けたい方募集！
～業界トップクラス／国内最大級のホスティングサービスを保有する当社での経営企画／次世代経営幹部候補として活躍！～
副社長直下のポジションで、経営の基礎となるビジネススキルを身に着けることができます！
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
これまでの経歴に関わらず、経営に関わっていきたいという意欲のある方と、今後のより大きな成長を共にしたく募集を開始いたしました。副社長の右腕として、「会社経営上、重要だが欠けているピース」を埋めることがミッションです。
副社長と密に連携し、経営上重要なテーマを取りまとめ、開発、営業、広報、カスタマーサポート部門等、現場と経営の橋渡しを行いながら会社の目標を達成するために存在する課題を解決していくポジションです。
■業務詳細：
◇組織体制の構築と改善、業務の標準化
案件によらず、基本業務の進行をリードしていただきます。
入社後、まずはカスタマーサービス部門の改善からスタートし、ユーザー体験向上に寄与する体制づくりをお任せする予定です。
当社では、ユーザーファーストの姿勢を貫いており、さらなるユーザー体験向上のために、カスタマーサービス部門の体制強化が必要だと考えています。
◇その他
エンジニア組織の課題に基づいた人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画設計／運営等
■入社後のイメージ：
入社後は、担当案件の状況にもよりますが副社長と頻繁にコミュニケーションを取る機会を設けています。
・朝礼（毎日）
・週次 MTG
・月次 MTG
・1on1
■本ポジションの魅力：
開発、営業、広報、カスタマーサポートなど幅広い組織を管掌している副社長のもとで経験を積むことができ、将来経営に携わりたい方を求めています。
・副社長直下のポジションのため経営の基礎となるビジネススキルを身に着けることができます
・会社経営上重要な事項に領域を横断してチャレンジできます
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 給与は本採用時と同額です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA32F 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：なし】 ※在宅勤務について 基本なし。家庭事情・天災などを加味して上長承認の元で実施可能 ＜転勤＞ 無 ※東京オフィスがありますが別部門のため転勤はありません |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,870円～395,870円 固定残業手当/月：41,630円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 312,500円～437,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（随時） ■賞与：年4回※賞与額は業績および人事評価により決定。 ■出張手当 ■資格手当（資格に応じ最大3万2000円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：出社状況に応じて支給※上限3万円／月 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援制度 ※一部の資格について、合格した際に受験料を会社負担します。 ・書籍購入制度 ＜その他補足＞ ・業務用パソコンの支給 ※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします。 ・当社サービスの無償利用制度 ・私服勤務可 ・社内完全禁煙 ※施設内に喫煙場所あり ・フリーWi-Fi ・フリードリンク ・フリーフード |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏休み4日（7月～9月の間で取得）、秋休み1日（10月～11月の間で取得）、年末年始休暇（12/31～1/3） ■看護休暇、介護休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇、弔事休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：社会人経験3年以上および下記いずれか ・エンジニアと共同でサービスの設計、開発をしたご経験 ・事業開発、経営企画、事業企画などの実務経験 ・コンサルティングファームでの業務経験 ■歓迎条件： ・言語問わず何らかの開発経験 ・プロジェクトをリーダーとして主導したご経験 ・未経験の分野でも素早くキャッチアップし、成果を出したご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エックスサーバー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA32F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ホスティングサービス事業 ・WEBアプリケーションシステムの開発事業 ・その他、インターネット関連サービス事業 ※運営サービス…エックスサーバー、Xserverビジネス、Xserver VPS、 Xserver for Game、Xserverドメイン |
| 代表者 | 代表取締役／小林 尚希 |
| URL | http://www.xserver.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年1月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,919百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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