【医療法人社団　一陽会】薬剤師◆年間休日112日・福利厚生充実・資格取得支援制度◆（正社員）

＜＜＜　業務内容　＞＞＞

【調剤業務】
・処方箋に記載された通りに医薬品を
　調合することだけでなく、
　医師の処方が医学的に妥当であるかの
　判断（処方監査）や、医薬品の相互作用や
　重複投与の防止、薬剤処方歴の管理業務

【薬剤管理指導業務】
・薬歴や処方内容を確認し、薬学的管理
①薬剤の投与量　
②投与方法
③相互作用　
④重複投与、
⑤配合変化　
⑥配合禁忌等の確認を行い、
　投薬の妥当性を再確認しています
＊ベットサイドに伺い、投薬後の効果の確認や
　副作用の発現がないかを確認しています

【病棟薬剤業務】
・入院患者さんの情報を薬剤師の視点で
　把握し、医師や看護師に提供しています
・内容は持参薬鑑別による薬の情報、
　初回面談による患者状況
（服用状況、副作用歴、アレルギー歴等）など
・特に、入院中に注意が必要な薬については、
　医師へ処方設計や代替え薬の提案などを
　行っています

・当院では電子カルテが導入されています
　入力した処方データはネットワークで
　連携された薬剤支援システムを介して
　調剤を行います

・必要に応じて薬の粉砕化や、
　全自動錠剤分包システム
　散薬分包システムを用いて
　一包化に対応しています
・また院内製剤の中でも特に、無菌環境を
　必要とする注射薬の調製は、薬剤師が
　専用室にて安全キャビネット内で行っています。


＜＜＜　入社後の流れ　＞＞＞
・新人研修　新人歓送迎会
　　↓
　２年目研修、新人夏期研修
　　↓
　半年フォロー
　　↓
　３年目研修
　　↓
　中堅研修
　　↓
　管理職研修

＊教育研修の充実
・それぞれの仕事にプラスアルファの価値を
　もたらす知識やノウハウを学ぶことが出来る
　研修制度の実施を行っています。

・また医療人として社会人として欠かせない
　姿勢や考え方の要素を含めた
　「より上を目指せる」
　教育制度を構築し、随時実施しています