求人数518,289件(9/26 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

正社員 デューダ転職支援サービス

【ホワイトヘルスケア株式会社】【在宅勤務可】データ分析エンジニア◆三菱商事と東京海上HDのヘルスケアベンチャー【転職支援サービス求人】(正社員)

ホワイトヘルスケア株式会社 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36749057
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)


【在宅勤務可】データ分析エンジニア◆三菱商事と東京海上HDのヘルスケアベンチャー


2020年の創業から事業が急速に拡大しており、健康保険組合や自治体向け案件における、データ処理・データ分析をご担当いただけるデータエンジニア/データアナリスト/データサイエンティストの方を募集しております。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
健康保険組合・自治体が保有しているレセプトデータ等の分析業務に従事していただきます。
ご経験に応じて、下記業務に携わっていただくことを想定しています。

・SQL/Python/Rを用いた医療ビッグデータの分析
・分析の要件定義~データの加工/集計/分析~レポート化の一連の業務
・GoogleCloud(BigQuery)上でのデータ処理/分析パイプラインの構築
・データ処理、レポート作成の自動化
・高品質、高効率なデータ分析基盤の構築
・BIツールを使ったダッシュボードの作成
・行動変容の因子分析、介入施策の立案、効果検証

ビジネスサイド担当者とペアを組み、医療費適正化に向けたデータ分析や示唆出し、レポート作成を担当していただきます。
単なる分析に留まらず、例えば、セルフメディケーションにおける行動変容の因子分析やその結果を踏まえた介入施策の立案・効果検証など、データ分析により医療費適正化の実現を目指します。

■所属部署・チーム構成:
開発本部・9名
30代~40代の経験豊富なエンジニアが中心となって開発を進めています

■仕事の魅力:
☆データドリブンで医療課題の解決にチャレンジ
レセプトデータという普段アクセスが難しいデータを活用し、医療業界に変化を起こすことができます。少子高齢化による社会保険費増大という解決が急がれる社会課題への取り組みをミッションとし、社会的インパクトが大きいビジネスに携わることができます。

☆分析基盤の設計、実装経験
すでに準備された基盤の上で分析するだけでなく、今後のサービスの展開に合わせてより高度で大規模な分析基盤を構築することができます。

■当社について
ホワイトヘルスケア株式会社は、三菱商事と東京海上ホールディングスによって、医療に関わる社会課題の解決を目的に設立されたジョイントベンチャーです。現在、健康保険組合(保険者)向け事業、保険薬局向け事業、自治体向け事業を開発・展開しています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋大伝馬町17-5 グランド日本橋小伝馬町 2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
680万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,640,000円~8,520,000円
固定残業手当/月:76,480円~112,500円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
546,480円~822,500円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備※ダイヤ連合健康保険組合

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
キャリア開発支援制度

<その他補足>
ランチミーティングサポート、社員紹介制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

創立記念日(7/1)、年末年始(12/29-1/3)、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇、結婚休暇、忌引休暇、裁判員休暇※有給休暇:初年度4~9月入社は15日付与・10~3月入社は7日付与

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれも必須
・データエンジニア/データアナリスト/データサイエンティストいずれか3年以上の実務経験
・SQLやPythonを使ったデータ処理、分析業務の経験
・医療データの取り扱い経験

■歓迎条件:
・データ分析パイプラインの設計・開発・運用経験
・1億レコード以上のビッグデータ分析基盤の構築経験
・BI/ダッシュボードツールを用いた開発経験
・GoogleCloudの各種サービスへの精通
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ホワイトヘルスケア株式会社
所在地 〒103-0011
東京都中央区日本橋大伝馬町17-5
グランド日本橋小伝馬町 2F
事業内容 同社は2020年7月に三菱商事と東京海上ホールディングスの共同出資により設立したヘルスケアベンチャー企業です。

■事業内容:
・ヘルスケアデータ/コンサルティング
・健康保険組合に関する運営支援
・国民健康保険等に関する自治体支援
・保険薬局へのインフラ構築支援
代表者 -
URL https://whitehealthcare.co.jp/
設立 年2020年7月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 45名
平均年齢 39.8歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ