【ＦＣＬコンポーネント株式会社】【品川】生産管理／生産計画立案（マネジメント候補）※ご経験次第で早期昇格可／語学研修有／年休127日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)


【品川】生産管理／生産計画立案（マネジメント候補）※ご経験次第で早期昇格可／語学研修有／年休127日


【マネジャー候補／経験を生かして早期にマネジメントに挑戦／丁寧な育成体制◎／生産計画立案などの業務にも携わることができます／年休127日】

■採用背景：
現在組織には13名のメンバーが所属しておりますが、メンバーの多くが40代となっており、マネジメントではなくエキスパート志向が強いため次世代のマネジメント候補としての採用です。
最短でご入社1年以内にマネジャーへと昇格していただくことも可能でございます。今までのご経験を生かして早期にマネジメントに挑戦をされたい方大歓迎です。

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
当社は大手メーカー製品に搭載するリレー、I/Oデバイス、無線・センサー等の幅広い電子部品やモジュールを提供する電子コンポーネントメーカーです。国内外に製造・販売子会社を有し、グローバルに事業を展開しております。今回は、当社の物流生産管理業務を担う計画担当者のポジションを募集いたします。

■業務内容：
海外・国内工場製品の生産管理業務・オペレーション業務を担当していただきます。工場の生産計画立案や製品の進捗確認、海外販売会社との納期確認業務など当社の物流生産管理を担う重要なポジションとなっております。

■職務の魅力：
・海外販売会社とのやり取りが頻繁にあり、英語力を活かせる環境です。
また、現在英語力に自信がない方や、さらに伸ばしたい方のために語学研修のプログラムも用意しています。
・本ポジションにて参画いただく方には、近い将来マネージャーを目指していただくことを期待しています。
・フレックスタイム制で柔軟な働き方がかないます。

■配属部署・組織構成：
13名の部署です（2024年7月現在）
産・育休経験者や子育て世代も多く在籍しています。世代や性別に関わらずワークライフバランスを大切にしながら働ける職場です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】