正社員
掲載予定期間:2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)
【東京/赤坂】海外事業向け保険契約担当※石油エネルギー事業をグローバルに展開
【「エネルギーに新しい風」石油・天然ガス・クリーンエネルギーを安定供給する国内最大の開発会社です】
■業務内容:
【変更の範囲:会社の定める業務】
石油・天然ガス事業、及び、再生可能エネルギー事業の、国内外プロジェクト遂行/操業に必要な保険に関連する以下業務
・プロジェクト保険の保険条件及び保険手配に向けた戦略の策定及び関係するステークホルダーとの調整
・各種契約書におけるLiability Clause及びInsurance Clauseのレビュー及び交渉
・保険会社/保険ブローカーとの折衝、入札、条件交渉
・保険事故対応、及び、保険会社との折衝
・保険子会社の運営支援
・保険子会社を活用したリスクコストの最小化
・JVパートナーと保険戦略の合意形成及びプログラムの解説
・Lenderへの説明及びLender Consultantの承認取得
■部署紹介:
(1)新潟、千葉、秋田の各鉱業所、LNG基地、ガスパイプラインを含む国内事業、及び、海外天然ガス・石油事業、再生可能エネルギー事業等において必要とされる資機材、役務、工事などの調達/契約 (2)それに付随する損害保険の調達及びリスクマネジメント。保険子会社のキャプティブの運営。
■部門の今後の方向性・募集背景:
上流エネルギー開発に関する保険は大きなキャパシティーが求められる事からロンドンを中心とした保険マーケットから直接保険を購入していく必要がありますが、脱炭素の世界的な動きから長期的には上流エネルギープロジェクトに対する保険カバーは縮小していくと考えます。このようなマクロな動きがある中、オペレーターとして着実な保険手配を継続し、また商業マーケットに依存しない保険カバーを構築すべく知恵を絞っていく必要があり、このような環境下で協業できる優秀な人材を募集しております。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:25 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 有 総合職採用となるため、将来的には当社国内外の事務所等への転勤(海外駐在含む)の可能性もございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 860万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):460,000円~730,000円 <月給> 460,000円~730,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を勘案の上、 当社規定により個々に決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:単身寮・世帯者向け賃貸補助あり 寮社宅:単身寮・世帯者向け賃貸補助あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:財形貯蓄制度、奨励金が付与される持株会など 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■社内外研修、派遣研修(留学など)、自己啓発制度など ※自己啓発制度では従業員一人ひとりが自ら成長できる講座を紹介し、修了認定された場合には会社から受講奨励金を支給 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■社員クラブ、厚生施設、レクリエーション活動 ■福利厚生代行サービス ■産休・育休制度、時短勤務制度 ■単身寮・世帯者向け賃貸補助 ■在宅勤務制度(本社、技術研究所、新潟帝石ビル、直江津地区勤務の社員対象) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 会社創立記念日、年末年始、年次有給休暇(当社基準による)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇制度(10年、20年、30年) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・リスクマネジメントや損害保険の担当者として7年以上経験している事もしくは企業(業種問わず海外プロジェクト)のContract Engineerとして7年程度の経験がある事。 ・英語での会議・交渉時におけるビジネスコミュニケーション、英文による保険証券、契約書等の資料のレビュー・作成に不自由がないレベル。 ■歓迎条件: 損害保険会社におけるマリン分野や再保険部門の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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