【株式会社日研環境サービス】【大分／中津】清掃スタッフ◆未経験・セカンドキャリア歓迎◆チーム制で障がい者就業サポート◆残業基本無【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)


【大分／中津】清掃スタッフ◆未経験・セカンドキャリア歓迎◆チーム制で障がい者就業サポート◆残業基本無


【残業基本ナシ！／サポートする障害者の方は普段のコミュニケーションに問題のない方々です！／セカンドキャリア・バイト経験のみの方等大歓迎／障害者の方の就業サポートを行う社会意義の高さ＆やりがいが魅力のお仕事です】

■業務概要：
当社は大手企業である日研トータルソーシング株式会社の従業員寮の清掃を中心にハウスクリーニングのサービスを提供しています。
また地域とのネットワークを築きながら障がい者の職場定着を支援しています。
そんな当社にて、ハウスクリーニングを行うグループの業務遂行サポート業務をお任せします。
【変更の範囲：無】

■具体的な業務：
障がい者スタッフ2～3名と一緒に移動し、清掃や就業サポートなどを行います。清掃現場までの移動には社用車（ワゴンタイプでオートマ車 /ナビ付）を使用し、障害者の方の送迎も行っていただきます。

≪清掃場所と内容≫
清掃する場所は、日研トータルソーシングの従業員寮（マンションの一室など）です。
寮を退去した後のハウスクリーニングとして、居室・フローリング・ガラス・サッシ・キッチン・浴室・トイレなどの清掃を行います。清掃以外にも、寮備品の管理・交換や外回りの草取りなども行います。

≪業務時間と人数≫
一室につき所要時間は、2～3時間程度です。
1つのクルーにはリーダー1名とスタッフ3～4名がいます。

≪障害者スタッフの詳細≫
重度の障害者はおらず、普段のコミュニケーションに問題はございません。
障がい者スタッフの就業支援は、各スタッフに支援員がついて一緒に行います。

■雇用形態について：
契約社員となりますが、勤務成績、健康状態、会社の経営状況等を加味して6カ月ごとに契約更新の機会があり、2年経過したのち直近4月で登用（無条件）となります。
過去3年間の実績：20名(50代での登用も実
績あり）

■当社の特徴：
親会社である『日研トータルソーシング』は、製造、保全、ロボット・FA、研究・開発・設計、IT、化学・バイオ、フィールドサービス、建設、医療・介護・福祉まで、さまざまな業種・業界、専門職種・工程において、スタッフの派遣、紹介および業務請負と様々な分野で豊富な実績を誇る企業です。よって、事業は安定しており、長期落ち着いて就業する環境がございます。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】