正社員
【職務概要】
プラント設備機械における耐久化に向けた熱処理を行う同社にて、自社工場内や顧客先工場内において、現場責任者をお任せします。
【職務詳細】
・現場作業の監督と管理
・スタッフの指導とトレーニング
・生産計画の策定と実行
・品質管理と品質向上の取り組み
・安全管理と安全対策の実施
・コスト削減と効率改善のための取り組み
※必要に応じて出張も発生します。(1週間～3ヶ月程度)
【入社後のフロー】
入社してすぐは、社内研修(1か月～3か月)があります。座学と実技両方のOJTを受けていただきます。
プログラム期間はその人のスキルに応じて決まります。個人に合わせたOJTを行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県広島市佐伯区石内北5-3-3 山陽自動車道「五日市」ICから車で11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額200000円 賞与：年2回（7月・12月）※業績により決算賞与あり 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、資格取得支援、確定拠出年金(401k)、育児休暇、介護休暇、定期健康診断、資格手当、社用携帯支給、制服貸与、道具工具支給 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日108日、週休2日制(会社カレンダーによる)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・現場責任者または関連職種での経験 ・スタッフの指導やトレーニング経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excelなど) ・出張対応が可能な方(1週間～3ヶ月程度) 【尚可】 ・生産計画の立案と実行の経験 ・品質管理の知識と実践経験 ・安全管理の知識と実務経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウエストヒル |
|---|---|
| 所在地 | 〒731-5109 広島県広島市佐伯区石内北5-3-3 |
| 事業内容 | 【事業内容】 全国の発電所及び石油化学プラント建設に伴う配管溶接部の熱処理工事の施工・企画・提案をしております。 ◆熱処理の施工 ・溶接後熱処理 ・炉内熱処理 ・仮設炉内熱処理 ・固溶化熱処理 ◆加熱テスト ・加熱試験 ・加熱による温度分布確認試験 ・溶接施工法確認試験 普段何気なく使っている電気等が正常に供給されるように私たちの「熱処理」技術が必要とされており、 お客様のニーズに合わせて施工できる企業は数少なく、専門性が高い業界で全国から注文いただいています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.west-hill.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年6月 |
| 資本金 | 45百万円 |
| 売上 | 342百万円 |
| 従業員数 | 21名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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