【株式会社イー・エフ・エス】【千葉／空調設備の施工管理】経験者優遇！◆家族手当・社用車完備◆年休120日◆福利厚生充実◆転勤なし【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【千葉／空調設備の施工管理】経験者優遇！◆家族手当・社用車完備◆年休120日◆福利厚生充実◆転勤なし


残業ほぼなし／経験者優遇します／年収以上の福利厚生／空調設備施工管理／最初から最後まで関わることによって非常にやりがいを感じる仕事です！

■業務内容：
今回お任せしたい仕事は、空調設備の施工管理のお仕事です。
元請け先より依頼があった際に、その現場の見積書作成。受注決定後には、図面作成、工期の管理、工程表の作成、施工要領の作成などを行います。
工事期間中は、現場の事務所での打ち合わせ、進捗状況の確認など、完成後には検査を行うというのが一連の流れとなります。
工事については、原則協力会社に依頼をするため、各業種の協力会社の方々と元請け会社のつなぎ役となっていただくことが大事になります。

■組織構成：4名体制
取締役1名-40代現場職(1名)-30代現場職(1名)-事務職1名(女性)

■働き方について：
直行直帰がほとんど。関東エリアで出張は頻繁に発生します。
週休二日制で日祝休み+週1日です。休日に出社した場合は代休を取得して頂きます。
残業もほぼ発生しませんので、プライベートとの調整がしやすい環境です。
残業が発生しない理由としては、事務職の方が書類対応をしてくれるため、現場からオフィスに戻って遅くまで書類対応と言ったことが発生しないためです。

■企業の特徴・魅力：
当社は、静岡に拠点を置く「つぼい工業株式会社」の子会社として、学校や公共施設、福祉施設などの空調・換気設備工事の施工管理を行っています。

お客さまや協力会社の職人さんとの橋渡しとして、仕事の管理や手配などをしつつ、図面や書類作成など幅広く仕事に携わり、やりがいがあります。
男性女性、施工管理の経験有無を問いませんので、ぜひ一緒に働いてみませんか？

■教育体制：
基本的には、社用車・制服を貸与させていただき、現場に直行し、業務終了後直帰をしていただくことが大半です。慣れるまでの期間は、経験豊富な社員によりサポートさせていただくため、ご安心ください。
男性・女性問わず、大歓迎です。建築業界での仕事経験があれば、施工管理の経験がなくても大丈夫です。
資格取得についても、当社で支援しています。施工管理にかかわる資格であれば、受験にかかる費用を会社で負担し、取得後の資格手当もあります。
やる気次第で自身のスキルアップを図ることが可能です。

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】