正社員
掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)
【静岡市】LiDAR製品の基板開発◆自動車照明のグローバルトップメーカー／東証プライム上場
■業務内容：
次世代の車載センシングの要となるLiDAR製品の基板開発をお任せします。
基板開発を進める上で、社内のシステム・基板・ソフトウェアを担当するチームや社外の開発バートナーとの連携業務も必要に応じてお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■具体的に：
・LiDAR製品の基板設計、開発（仕様検討含む）
・開発中試作／量産製品のデジタル回路、電源回路の設計
・CAE／CADツールを使用しての回路、バターン設計、ライプラリ作成
・オシロスコープ等を用いての作成基板の評価
・仕様書／評価結果／検討、考察／打合せ議事等のドキュメントの作成
■開発ツール：
回路・バターン設計用CAE／CADツール（図研CR-8000）
■「KOITO」の強み・魅力：
常に世界をリードする技術を生み出し、一歩先の先進技術開発に力を入れている会社です。自動車用照明器のリーディングカンパニーとして業界を牽引し、常に最先端の技術革新を実現。2007年LEDヘッドランプの量産化、2012年ADB（Adaptive Driving Beam）。2014年LED1灯式 バイ・ファンクション プロジェクタの量産化等、世界発・日本発といった先進技術を成功させています。また、国内自動車ランプの会社ではいち早く海外に目を向け、世界トップのシェアを持ち、現在では売り上げの2/3が海外で構成されています。また、営業利益率は10％以上と安定した経営を進めております。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中の給与・待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:10～15:00 休憩時間：50分（12:00～12:50） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:10～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 静岡工場 住所：静岡県静岡市清水区北脇500番地 勤務地最寄駅：静岡鉄道線／狐ケ崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していませんが、将来的な転勤の可能性はあります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～380,000円 ＜月給＞ 218,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験等を考慮の上決定します。 ■賞与：年2回（支給実績：5.6ヶ月）※24年度実績 ■昇給：年1回 ■年収モデル：年収470万円（25歳、未婚、残業月30時間）、630万円（30歳、既婚、残業月30時間、係長クラス）、720万円（35歳、既婚、残業月30時間、係長クラス） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：福利厚生欄記載 住宅手当：支給内容については、福利厚生欄を参照 寮社宅：福利厚生欄参照 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：65歳迄、定年延長制度有り ＜定年＞ 65歳 70歳迄、定年延長制度有り ＜教育制度・資格補助補足＞ 設計者CATIA教育（設計スキルによる）／ひとづくり教育（階層別教育等）／ものづくり教育（安全、生産、品質、技術等）／通信教育等による資格取得の補助制度有り ＜その他補足＞ ■各種融資制度、社員持株会、地域・食事手当、住宅資金、財産形成の援助、育児休業、介護休業、積立保存年休制度 ■各種施設、同好会、保養所、各種文化・体育クラブ、研修所兼宿泊施設、契約リゾート ■住宅手当：扶養対象者あり8,000円／扶養対象外5,000円／親元からの通勤2,500円 ■寮：独身向けはワンルーム※15,000円と光熱費は自己負担 ■社宅：家族向けは2LDK※25,000円と光熱費は自己負担 ■食堂施設（静岡地区）：朝・昼・夕社内の食堂を利用可能 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 土曜（年に数回出社あり）、日曜 GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇（各10日程度）、年次有給休暇、育児休暇、特別休暇など ※会社カレンダーに準ずる。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・基板回路、パターン設計のご経験（含むCAE／CADツール使用経験） ・基板評価のご経験（動作検証等） ・英語力（Datasheet、Documentの理解能力） ■歓迎条件: ・ノイズ／EMCの知識と設計、評価のご経験 ・高速差動信号（MIPI／LVDS等）回路設計のご経験 ・熱/応力シミュレーションのご経験 ・車載基板の設計のご経験 ・基板小型化、高密度実装基板の設計のご経験 ・英語力（E-mail、Document作成能力、ビデオ会議対応能力） ＜語学力＞ 必要条件：英語初級 ＜語学補足＞ 必須：英語の読解力（Datasheet、Documentの理解能力） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社小糸製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5-1-18 住友不動産大崎ツインビル東館 |
| 事業内容 | ～創業から108年、海外12カ国でグローバル展開している、自動車用ヘッドランプの世界トップシェアメーカーです～ ■主要製品： 自動車関連品（LEDヘッドランプ・リアコンビネーションランプ／ディスチャージヘッドランプ、リアコンビネーションランプなど） 航空・船舶関連製品（信号灯／分散EL式非常誘導灯／航空機用ウインドーヒートコントロールユニット／マリン用ランプなど） 特殊機器（鉄道用ディスチャージランプ／LED電子方向幕、LEDワーキングランプなど）他 |
| 代表者 | 取締役社長 加藤 充明 |
| URL | https://www.koito.co.jp/ |
| 設立 | 年1936年4月 |
| 資本金 | 14,270百万円 |
| 売上 | 950,295百万円 |
| 従業員数 | 4,230名 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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