正社員
＊ポテンシャル採用＊WEB制作やプログラミング、YouTube動画編集など多彩な案件に携わるWebデザイナー
【具体的には】
◆STEP1(入社前)／まずは基礎固め！自分だけのキャリアプランを。
入社後はビジネスマナー研修を通して、マナー基礎やコミュニケーション能力を実践的に習得。社会人経験がない方でも安心して始められます！
◆STEP2(入社後～研修終了)／6ヶ月のIT研修START！
動画編集やWEB制作に必要とする基礎的な開発言語学習を行っていきます。難しく見えますが、講師と先輩方の個別フォローがあるので安心です◎
◆STEP3(研修終了後)／Webデザイナーとして、いよいよデビュー！
研修終了後に個別に面談を実施し、希望キャリアをヒアリングして適性及び将来プランを計画・実行していきます！
＜研修で身に付くスキル＞
□PCの操作方法やWeb知識
□Office関連の知識、実践スキル
□Webマーケティングの知識
□WEB系の開発言語
□動画編集スキル 等
代表がゲーム系エンジニア出身のため、希望者はゲーム系のマニアックな言語なども学べます！
【案件例】
■大手企業HPのコーポレートサイト制作
■アプリのデザイン制作のサポート
■ゲーム関連のWebページ制作
■美容系ECサイト制作
■YouTube動画編集
■クライアント企業プロジェクトへの参画 等
【★評価制度＜360度評価＞】
面談は月1回、研修後の人事評価は半期に1回実施します。上司だけでなく、先輩・同僚・後輩等の声も取り入れながら多面的に評価を行なうので、正当な評価を得られやすい仕組みです。また、「何を頑張ればポストや収入がアップするのか」を明確に提示しているため、目標を立てやすく、早期キャリアアップも目指せます。
さらに、面談では今後のキャリアについて相談したり、アドバイスをもらうことも可能。クリエイターだけでなく、WebデザイナーやWebディレクター、Webマーケター、さらにはフリーランスなど選べるキャリアは様々なので、自分がなりたい将来像を共有し、目標を実現するための具体的なプランを一緒に考えます。
【若手社員活躍！～過去の経験を活かして挑戦できる環境★】
■20～30代の若手社員が中心で大活躍！
「社員を豊かにする事」これこそが企業の存在意義だと考え、
物心両面を豊かにしていくことが社会貢献だと当社は考えております！
今まで過去で培ってきた経験を活かして働いていける環境や＋αで社会人としてのベースも学ぶことができます。
最初は一つ一つサポートしながら技術力向上がメインのお仕事になりますが、
ゆくゆくは技術者として、幅広い業務をお任せします！
皆さんが多岐に渡ってご活躍できる環境を用意していますので、
どんどん様々なことにチャレンジしてください★
ポイント1★未経験大歓迎～6ヶ月以上の研修～ ★自社独自のコーチングサービス『techUP』 ★代表が現役エンジニア
▼▽理想のキャリアが叶う4つの魅力▽▼
◎自社独自のコーチングサービス！
＊techUP（テックアップ）
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自社独自のコーチングサービスで、6ヶ月以上の充実研修をご用意！
フロントデザイン、動画編集スキル等を基礎から学べます。
デザインだけでなく企業PR用など、本格的な動画編集スキルを習得することも可能◎
※また代表が元々ゲーム系エンジニア出身ということもあり、
希望者はゲーム系のマニアックな言語まで学ぶこともできます！
◎入社後が不安…【1on1研修】
中途未経験入社の先輩多数！IT業界の仕組みや技術的なトレンド、
デザイナーの志向性などを学びながら丁寧にレクチャーします！
◎頑張りが評価されない…【360度評価】
上司だけでなく先輩・後輩関係なく多面的に評価を行います。
一緒に将来のキャリアを設計しましょう！
◎研修後はリモートワーク（テレワーク）を推奨【上京支援制度もあり】
どのような状況の中でも「最新、最適な選択肢」を与えられるように環境を整備！
ポイント2素直で楽しく仕事ができる環境です☆
代表との距離が近く、自分の思ったことを社長に直接言えるような道筋があるのはとてもいいところだと思います。困っている時でも話しやすい代表なので社員のみんなが働きやすい環境です！代表のこれからの目標など耳にすると後押ししたくなります。
また当社は残業もないので、ますますプライベートの時間を増やすことができました！
だからこそ抜群の定着率を誇ることができているのではないかと思います。
せっかく働くなら【楽しい会社】で働くのが一番。あなたも当社の一員として、【楽しく】仕事をしてみてはいかがでしょうか！
ポイント3設立4年目。多くのIT人材をしてきました☆
今回、未経験者の積極採用をします！経歴や学歴は一切問いません。
大切なのは将来どうなっていきたいか、何をしていきたいかです。私たちはあなたの『なりたい』を全力で応援します！
「需要が高まるIT業界で活躍していきたい！」
「夢中になれるビジネスがしたい！」など
最初の志望動機はなんでも構いません！
まずは、面接で皆さんの将来の理想の姿やキャリアプランをお伺いさせていただき、弊社の魅力をお伝えできればと思います。
皆さんが一人前のWEBクリエイターになれるように
しっかりとサポートいたしますので是非お待ちしております！
ポイント4取材担当者より
2020年5月に誕生した株式会社Level Frontier。
インターネット事業をメインに拡大を続ける実力派企業である。
同社で働く魅力は、圧倒的な成長と手厚い待遇を兼ね備えているところ。
給与を貰いながらゼロから学べる研修や、月平均残業も5h以下。
『人』にフォーカスしているからこそワークライフバランスも抜群。
ここからキャリアを形成したい方にぜひ挑戦してほしい。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 勤務時間：10:00～19:00 (休憩時間 1時間00分) 【残業について】 月間平均残業時間：0～5時間 仕事はもちろんのこと、 プライベートを充実させることが大事だと考えています。 1日の残業は多くても30分程度です！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | 【本社】 東京都渋谷区恵比寿西1-33-6JPnoie恵比寿西216 【プロジェクト先】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・群馬県・山梨県・愛知県・大阪府・福岡県など多数！ ◎勤務地は希望を考慮し決定します。 ◎リモートワークを推奨中！フルリモートの案件もあります。 ◎U・Iターン歓迎。上京を希望する方には引越し代の補助あり。 ◎転勤はありません。 |
| 交通 | ・東急東横線 中目黒駅より徒歩5分 ・JR、東京メトロ日比谷線 恵比寿駅より徒歩5分 |
| 給与 | 月給23万円～50万円＋決算賞与＋インセンティブ ★Point 100％年収UPでの待遇提示も可能！ ※経験者であれば、100%年収アップも実現可能です。 【インセンティブについて】 自社サービスを提案し、サービス化した場合、一部の利益をインセンティブとして還元します。 ※試用期間12ヶ月 ※試用期間中の給与は、一都三県の場合は月給21万円、一都三県以外の場合は月給19万円～となります。 【実際の給与例】 23歳(2年目)/年収400万円 25歳(3年目)/年収530万円 27歳(4年目)/年収700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・昇格（年2回／4月・11月） ・決算賞与（年1回／5月）※2021年度実績：2ヶ月分 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・ITコーチング ・上京する方に対しての引越補助（引越し代を一部負担） ・出産・育児支援 ・交通費全額支給 ・資格取得支援制度（ITパスポートなど）※現在準備中です。 ・服装自由 ※プロジェクト先による ・副業OK ・受動喫煙防止の対策の環境はプロジェクト先に準ずる |
| 休日・休暇 | 【年間休日】 125日 【休暇制度】 ・完全週休2日制（土日）※プロジェクトにより変動あり ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇 |
募集背景
今回はさらなる事業拡大に伴い、10名以上の仲間を大募集！
あなたの『市場価値』を高めませんか？
| 応募資格 | ★未経験大歓迎★学歴・経験不問/最長12ヶ月の充実研修/WEB面接可能/I・Uターン大歓迎/引越支援アリ ▼未経験歓迎＆完全人柄採用！▼ 基礎のキソから学べる研修があるので経験は一切不問！ 面接では「あなたの想い」を教えてください◎ ▼身につく！学べる！スキル一覧▼ ◎PCの操作方法やwebの基礎知識 ◎Office関連の知識、実践スキル ◎Photoshop/Illustratorなどの基礎知識 ◎HTML/CSS,Javascript,PHP,などのWEBデザインに必要な言語 ◎ゲーム系のマニアックな開発言語 ◎動画編集スキル などなど ゼロから“一生モノのスキル”が身につく環境にチャレンジしてみませんか？ 【過去の採用例】 ・飲食店スタッフ ・携帯ショップスタッフ ・不動産事務スタッフ など 《経験ゼロ》からでも活躍しているんです！ 「Webクリエイターに興味がある！」 「研修プログラムがあるところでスキルアップしたい！」 「一生役立つスキルを身につけて長く働きたい！」 そんなあなたにピッタリの環境です☆ 【この仕事に向いている人】 ◎すこしでも自分を成長させたい方 とにかく成長に貪欲に、向上心があるほど中核メンバーとして活躍していくことが出来るでしょう。身につけるスキルが増えるほど出来る幅もステージもアップしていきます。 【この仕事に向いていない人】 △受け身になってしまう方 研修後は、希望のキャリアと収入に合わせてキャリアプランを一緒に設計していきます。その時に自らの意見を伝えられなかったり、指示を待っていたりするとミスマッチが発生するでしょう。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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