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正社員
■仕事概要
ワンキャリアは2021年10月に上場し、2023年12月には社員数が200名弱となり、組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。
また、当社の競争優位の源泉としてキャリアデータがあり、個人情報を扱うため、守りを継続的に強化していくとともに、キャリアデータの利活用によって事業成長を支えるため、知財戦略など攻めの法務が必要となってきております。
さらに、潤沢なキャッシュフローを活用し非連続な成長を実現するため、M&Aにも積極的に取り組んでいきます。
そのような環境の中で、企業内弁護士として法務リスク管理及び攻めの法務に取り組んでいただきます。
■具体的な業務
・M&Aにおける法務DD対応（外部弁護士との連携）
・契約法務
・個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、電子通信事業法、特定電子メール法対応
・法務相談対応
・知財管理、戦略立案
・法令調査
・各種届出業務
・顧問弁護士対応窓口 等
■業務内容 変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与条件】 ※45h/月のみなし残業を含む ■査定・給与改定：年2回 ■試用期間：3ヶ月（正式雇用と同条件） ■残業手当：有（みなし超過分別途支給） ＜賃金備考＞ 理論年収 \8,000,000 └基本給/月 \454,384 └固定残業代/月 \161,000 ■賞与回数： |
| 休日・休暇 | 【休日】 土日祝休み 【年間休日】 125日 【その他の休日休暇】 特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など 【休日休暇に関する補足情報】 年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日20日付与 |
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 ・弁護士資格 ・契約法務2年以上 ・4年制大学法学部、または法科大学院卒業者 ・マネジメント経験 ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ワンキャリア |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16F |
| 事業内容 | ■事業内容： ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、求職者・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利利できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮下 尚之 |
| URL | http://onecareer.co.jp/company/ |
| 設立 | 年2015年8月 |
| 資本金 | 43百万円 |
| 売上 | 3,970百万円 |
| 従業員数 | 155名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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