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正社員
【職務概要】
同社の船に関する安全管理・調整等を行っていただきます。
【職務詳細】
・大分県内の既存顧客（船舶代理店、造船所など）および関係各所への営業活動および折衝
・曳船3隻（大型曳船1隻および小型曳船2隻）の乗組員、造船所および関係者に対する月1回の安全教育の実施（事故事例、航行時の注意事項（天候など）の確認、感染対策など）
・曳船作業時の運航・安全管理および作業立会い（土日祝日対応の場合もあり）事前に天候状況を確認し、作業の実施や延期、中止などの判断を行い、関係各所への進言および調整を行っていただきます。
・曳船作業時に立会い（岸壁など）を行い、安全が確保されているか確認し、危険な行為などがあれば安全確保のための指示を行っていただきます。
・同社曳船への訪船業務（書類、船用品・予備品の補充など）
・他支店での業務対応（応、転勤）もあり、既存顧客および関係各所への営業活動、曳船を手配する運航管理業務、船員の労・務管理業務などを行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大分県大分市松原町 3 丁目 1 番 11 号 大分鐵鋼ビルディング 5 階 JR日豊本線「高城」駅から徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：390万～850万円 月給制：月額200000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： ・社会保険完備 ・通関士手当（規定有） ・通勤手当（規定有） ・役職・住宅手当（該当者） ・退職金制度 ・再雇用有（65 歳まで） ・借上げ社宅制度（規定有） ■勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、週休2日制（土日祝 業務状況により休日出勤あり）、夏期7日、年末年始5日、その他（夏季休暇は7月1日～10月31日の間で取得）有給休暇（入社直後に支給） |
| 応募資格 | 【必須】 社会人経験 【尚可】 海技経験者（海上自衛隊、船員等） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | グリーンシッピング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒801-0852 福岡県北九州市門司区港町1-5 |
| 事業内容 | ■事業概要： グリーンシッピング株式会社は世界の海運業界をリードする株式会社商船三井のグループ会社であり、現在、九州、山口地域を中心に船舶代理店業、曳船業、通関業を柱として営業展開を行っています。1894年に創業。2014年には120周年を迎えました。2021年には自社ビルを新築しております。｢安全・安心・確実｣をモットーに港湾物流のプロフェッショナル集団として幅広い知識と経験を活かし、今後も港湾物流事業を力強く行っていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.greenship.co.jp/ |
| 設立 | 年1930年10月 |
| 資本金 | 172百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 132名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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