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掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【札幌】メンテナンス(発電機)◆国内シェアトップ級◆年休127日/福利厚生◎◆ヤンマーG
【非常用発電機/ガスヒートポンプエアコン国内シェアトップ級の優良企業/ヤンマーGの中核企業/働き易さ◎】
■業務内容:
ヤンマーグループの中核/エネルギー分野を担う当社にて、当社主力製品である発電機に関するメンテナンス/定期点検等の業務をご担当いただきます。
■具体的には:
基本的には当社社員1~2名と協力会社で業務を行います。
協力会社の方へ指揮命令を行いメンテナンスを進めてもらう為、実際に手を動かしてメンテナンスを行う事は少ないです。
【変更の範囲:会社の定める業務】
◎1件あたりの作業期間
内容によって異なりますが、最長2週間/最短数時間です。
◎メンテナンス以外の業務
大型機械を扱うことになるので、点検作業といっても事前に申請許可等の対応を行ったり、先方との調整や折衝業務/社内での見積書作成や書類作成といった業務も一部ございます。
◎担当エリア
全国それぞれ各拠点がある為、広い範囲を網羅的に対応はしません。
■採用背景:
公共案件など需要対応にかかる募集となります。
■組織構成:
20-30代中心に中途入社者の方も多く和気あいあいとした風土です。
入社後は基本的に配属拠点でのOJTを通し、入社後半年を目途に独り立ちとなります。
■働き方:
働き方改革として:多様で柔軟な働き方を選択可能とすることで、働きやすさの実現を目指してます。
■時間外労働について、月45時間以内、年360時間以内を厳守としております。
■有給休暇取得の義務化 「有給休暇の計画的付与」や「有給奨励日の設定」
■労働力の総量を維持していくため、テレワーク・リモートワーク・サテライトオフィスの活用といった
手法を随時取り入れてます。
■札幌支店男性社員育児休業 直近2年4名 取得実績あり
■スキルアップ:
基本的にはメンテナンス職として、管理職やエキスパートを目指していただきます。
社員育成にも力をいれており、資格取得における受験料の負担や報奨金などの支援や、希望があれば部署異動や開発に携わることも可能であるため、多様なキャリアが描けます。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職(その他) |
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雇用形態 | その他
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は住宅手当・家族手当の支給ありません |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:40 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:45分(11:45~12:30) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 札幌支店 住所:北海道札幌市厚別区厚別東四条4-8-1 勤務地最寄駅:JR函館本線/森林公園駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 全国勤務(全国転勤可能性あり)と地域限定勤務(各地域/地方内での転勤可能性あり)の選択が可能です。 ※選考時にすり合わせをいたします。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~325,600円 <月給> 202,000円~325,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(計約5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月100,000円(但し、特急券等の利用不可) 家族手当:福利厚生欄をご参照ください。 住宅手当:5,000円~10,000円/月 寮社宅:規定に基づく(但し雇用条件による) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT制度/社内研修/外部研修/eラーニング ■階層別研修制度/専門技術教育制度/通信教育制度/公認資格取得支援制度 等 <その他補足> 【手当】 ・都市手当:東京/大阪/名古屋エリア勤務の場合に支給 ・家族手当:加算式 1人8,000円/2・3人目2,000円/4人目1,000円 ・住宅手当:独身5,000円/配偶者あり10,000円 ・資格手当:電気工事士(第一種/第二種)/各種施工管理技士など ・冬季燃料手当 【福利厚生】 ・食事補助:個人負担2,500円で5,000円分の電子マネーを支給 ・団体保険:傷害保険/疾病保険/自動車保険など各種保険の団体加入 ・インフルエンザワクチン補助:年1回2,000円 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、GW、有給休暇(入社時より付与/入社日より付与日数異なる) 積立年休、出生時含む育児休業及び休暇、介護休業及び休暇、看護休暇、慶弔時特別休暇 等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:機械類のメンテナンス経験のある方 ■歓迎条件:第1種電気工事士または第2種電気工事士の資格をお持ちの方 ~自動車の整備士やエレベーターの整備をされていた方歓迎します~ <必要資格> 歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ヤンマーエネルギーシステム株式会社 |
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所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING |
事業内容 | ■事業内容: 発電システム(非常用発電装置、常用・コージェネレーション)、空調システム(ガスヒートポンプエアコン)、駆動システム(ポンプ・作業機等駆動用)、太陽光発電システム、遠隔監視システムの開発・製造、販売、施工、メンテナンス |
代表者 | - |
URL | https://www.yanmar.com/jp/about/company/yes/ |
設立 | 年2003年3月 |
資本金 | 90百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 925名 |
平均年齢 | 41.5歳 |
主要取引先 | - |
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