正社員
掲載予定期間：2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【京都】電気回路設計（ポテンシャル）◆幅広い経験がつめる◆年休120日／福利厚生充実◎
～福利厚生充実◎／多種多様な案件があり、幅広く経験を積むことができる～
お客様先で電気回路設計に携わっていただきます。
■業務詳細：
具体的には以下の業務をお任せします。
・簡単なアナログ・デジタル回路設計
・制御盤の設計・配線
・ロボットのプログラミング
・設置・調整
・生産管理 等
■魅力：
＜配属先は、希望・経験を考慮します＞
機械系から電気・電子系まで、活躍のフィールドは多彩です。
勤務地も選べるので、U・Iターン希望者にも最適です。
現場には、数名～10数名が活躍しているので、安心です。
＜充実した福利厚生／ワークライフバランスを保てる環境＞
・社員の定着率 97.8％
・有給消化率75％以上
・自社研修所あり
■当社について：
・半導体業界を中心とした先端技術分野の特定派遣、紹介事業をメインに総合人材会社として「信頼される人材」と「信頼される仕事」～Trust＆Technology～を通じ社会と企業経営に貢献しています。
・「エンジニアのキャリア形成を最優先に」とメーカーへの正社員入社を全力でバックアップしています。「正社員として採用されるためには、どんなスキルが必要なのか」という相談に応じたり、メーカーに対してエンジニアの良さをプレゼンテーションしています。 エンジニアとしての長期キャリア形成を望むなら、収益化よりもエンジニアのキャリアを優先的に考えてくれる環境を選んでほしいという考えを持っています。会社への貢献度をしっかりと評価し、成長するチャンスを与える会社です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） 技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 給与・待遇差異はございません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 顧客先（京都府） 住所：京都府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 寮社宅：社宅制度 (家賃) 半額負担 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤務年数1年以上で支給 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■eラーニング制度、教育研修 ＜その他補足＞ ■団体保険制度 ■各種手当（単身赴任手当、技術手当、役職手当、休日出勤手当、深夜手当、出張手当、資格手当） ■育児支援・託児所 ■定期健康診断・産業医面談 ■子宮頸がん検診・乳がん検診 ■制服貸与 ■転居時の引越し費用・初期費用は全額会社負担 ※会社規定あり ■福利厚生各種優待サービス加入 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇ほか ※案件により少々異なります。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電気回路設計の実務経験が半年以上ある方 ■歓迎条件： ・リーダー経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヒューマンウェイブ |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-1-49 梅田滋賀ビル11F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ハードウェア開発事業 ・システム/ソフトウェア開発事業 ・フィールド/メンテナンスサービス事業 ・アウトソーシング事業/人材紹介事業 ・クリエイティブ事業 |
| 代表者 | 代表取締役 田邉淳介 |
| URL | https://www.human-wave.co.jp/ |
| 設立 | 年1997年7月 |
| 資本金 | 2,700百万円 |
| 売上 | 3,000百万円 |
| 従業員数 | 550名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | ・ソニーグループ ・東京エレクトロングループ ・日立グループ ・ロームグループ ・東芝グループ ・マイクロン ・ラムリサーチ |
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