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正社員
【職務概要】
顧客に合わせて、健康経営支援サービス、疾病予防事業サービスを提案して頂きます。
【職務詳細】
▼企業の人事担当に向けた健康経営支援サービス提案
・提案内容：お客様の課題にあわせて、健康経営推進・メンタルヘルス／EAPなどの健康支援に関するサービスの提案を行います。具体的なサービスは、健康経営コンサルティングサービス、ストレスチェック、研修サービスなど
▼健康保険組合・事業法人への疾病予防事業サービス提案
・提案内容：お客様の課題にあわせて、医療費適正化・疾病予防につながるサービスの提案を行います。具体的なサービスは、医療情報や病気についての検索機能、健診結果の閲覧、電話やアプリを通しての健康相談、体重減少などへのパーソナルヘルスコーチング など
＜営業手法について＞
・新規営業も既存営業もございます。
・三井物産グループの関連会社からの紹介が多く、飛び込み営業はありません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4-8-18名古屋三井ビルディング北館18F JR中央本線「名古屋」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～600万円 月給制：月額283000円 賞与：年2回（過去実績は1回月給1ヶ月分程度） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）) ■福利厚生： 通勤手当／確定拠出企業年金制度／育児・介護休暇制度／在宅勤務制度／健康維持・増進と在宅勤務に対する補助有（月額最大4,000円） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～15時00分） ※所定労働時間：7時間30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休二日制（土日）・祝日、夏期休暇5日、その他（年末年始休暇あり）、有給休暇（入社直後2日／本採用時に入社月に応じて残数を付与）※初年度最大10日（但し、試用期間中は2日間のみ取得可能） |
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかの法人営業経験 【尚可】 ・人材業界など企業人事への営業、EAP関連サービスの営業、IT業界やSaaS系企業での法人営業経験をお持ちの方 ・同社サービスを通して顧客課題を解決するコンサルティング営業のご経験者をお持ちの方 ★同社の魅力ポイント★ ・週に1日程度在宅での勤務可 ・フレックスタイム制 ・健康経営優良法人2023 大規模法人部門(ホワイト500) ・三井物産グループのため、安定性があります！ 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社保健同人フロンティア |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋1-1-1 日比谷ビルディング7F |
| 事業内容 | ■事業内容： 疾病予防事業・健康経営事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.hokendohjin.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年6月 |
| 資本金 | 59百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 152名 |
| 平均年齢 | 46.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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