正社員
掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)
【データアナリスト】ソニーG/AI技術で広告配信の適性化を行う企業/プロフェッショナルを目指せます◎
◆◇ソニーのDNAを受け継ぐ、次世代型デジタル・マーケティング・パートナー/大規模なデータの取り扱いが可能/エンジニア部門・ビジネス部門の架け橋として活躍いただけるポジション◇◆
■業務内容:
SQL・Python等を用いてデータベースからのデータ抽出から、集計・分析、レポーティングなどを行っていただきます。
エンジニアとビジネスの間でデータを解釈し、相互理解を促進する役割を担っていただきます。技術的なデータ解析手法とビジネス戦略の知識を組み合わせ、ビジネスのニーズに合わせてデータを活用することが最大のミッションです。
・データを「活用できる情報」として収集・提供することで、各組織の運営サポート
・自社がもつビッグデータの集計・分析・可視化・各組織への発信
・社内関連部門からのデータ抽出依頼対応
・BIツールを用いたデータの可視化
これらのデータの抽出、集計、分析、そしてレポート作成は、広告配信レポート、広告運用の効果改善策の策定、新規商材や既存商材の機能追加に伴う要件定義やリリース判定などに利用され、効果的な意思決定を支援し、組織の業績向上に貢献しています。
■扱っているデータ
・広告配信メディアからのリクエストデータ
・広告配信に関わる実績データ
■業務の魅力:
当ポジションでは、ユーザーIDデータを中心に、大規模で多様なデータに関する経験を積むことができます。
具体的なデータ量は、ユーザーID数が3.5億、Web行動履歴が月4,000億、位置情報が月400億、サイトデータ(テキスト解析対象)が7000万、商品情報が3,100万、購買履歴が月9,000万など、さまざまなビッグデータを扱っています。これは広告業界でデータ分析を行う魅力の一つです。
■当社について:
スタンダード市場上場、ソニーグループの安定基盤がございます。「マーケティングテクノロジー」を核に、ソニーの研究所で培った高い技術力をベースに、広告主側に対してはデータ収集・分析、広告運用、コンテンツマーケティングを、メディア側に対してはコンテンツ調達・流通、収益化支援等のソリューションを提供し、マーケティングに関するさまざまな課題解決を実現しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~20:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー12F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~263,500円 その他固定手当/月:80,000円~146,500円 <月給> 375,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業手当は、33時間~41時間分、75,000円~90,000円を支給。 ※固定残業手当の支給額を超えて時間外労働割増賃金が発生した場合は、別途差額を時間外割増賃金として支給 ・評価に基づく年2回の給与改定 ・会社業績に連動する期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規程に基づき支給(上限5万円) 社会保険:ソニー健康保険組合 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、階層別研修、選択型研修、社内勉強会 等 <その他補足> ■総合福祉団体保険加入 ■社食 ■健康診断、歯科検診、インフルエンザ予防接種 ■ベビーシッター費用補助制度 ■交通費補足:在宅勤務等による出社日数減に応じた支給方法の変更可能性あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季・年末年始休暇、アニバーサリー休暇(1日)、産前産後・育児・介護休暇、勤続年特別有給休暇(勤続年数5年経過後5日間付与)、有給休暇:10~20日※入社日に3~10日付与(入社月により変動) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須経験:以下いずれかに該当する方 ・データ分析の業務経験(3年以上) ・SQLもしくはPythonを用いたデータ抽出・前処理・分析業務経験(3年以上) ■歓迎条件: ・WEB広告業界経験 ■求める人物像 ・複数のタスクを同時にこなすことが得意な方 ・スピード感をもってPDCAを回せる方 ・分析したデータを的確にアウトプットし、データの可視化が得意な方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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