正社員
掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)
【三鷹/技士補歓迎】建築施工管理 ◆残業22h◆マイカー通勤可能◆福利厚生充実で長期就業可能
【資格不問!技士補や資格取得勉強中の方歓迎/業績好調のため人員強化中!/モデル年収有/マイカー通勤可/福利厚生充実/25年間増収増益を続けている黒字企業】
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設及びリニューアル工事・改修やRC・鉄骨等の新築工事の現場管理をお任せします。
■具体的には:
・現場における安全管理
・品質管理
・工程管理
・予算管理
・職人さんとの調整
●案件特徴現場エリア:
多摩地域・東京23区内
※案件によっては埼玉・神奈川地域もあります。
※直行直帰可小規模な内装リフォームから、億単位の大規模修繕工事まで担当します。メインは公共施設や共同住宅の施工管理が中心です。事業規模により異なるため。まずは比較的小さいリフォーム案件から先輩に付いて、じっくりと育てていきますのでご安心ください。
■社内体制:
・建築事業部:11名
※入社から3ヶ月程度は先輩同行で業務の流れを見ていただき、仕事と会社に慣れていただきます。
※社長との距離も近く、全員と距離が近く、「ワンチーム」でチームとして支えあいを大切にし働きやすい環境です。
■入社後の流れについて:
・入社から3ヶ月程度は先輩に同行して業務の流れを見ていただき、会社の雰囲気と業務に慣れてください。
・その後、スキルと適性に応じて、できることからお任せしていきます。
・資格所得や自己成長を積極的に奨励しています。
■働き方:
固定残業時間が45hですが、職種平均では22h以下で、直行直帰可能でワークライフバランスを整えることが可能です。
また、無理な受注をしない、業務を効率化を推進することで削減を実現してます。
■当社について:
三鷹を拠点とした総合建設解体業として、関東一円の施工を担っております。
解体事業部ではビルや一般戸建、外構などの解体工事を年間2,000件以上手掛けており、建築事業部ではリフォーム、公共入札案件、RC造・鉄骨造の新築工事を行っており、25年間増収増益を続けている黒字企業です。
また、前期の25期よりコーポレートポリシーと中期目標の「ビジョン2040」を制定し、社内改革を進めています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都三鷹市新川6-9-26 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 転居を伴う転勤はございません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 448万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,000円~455,000円 固定残業手当/月:82,000円~145,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本的に前職給与を保証します。 ※上記は想定の年収になります。 ※経験・年齢を考慮の上決定いたします。 ※昨年度支給実績2~3ヶ月 ■モデル年収: ・560万円/28歳/経験2年/月収40万円 ・700万円/34歳/経験5年/月収50万円 ・900万円/36歳/経験7年/月収75万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:私有車の場合:月20,000円~40,000円 家族手当:配偶者(10,000円)子ども(5,000円) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援(講習にかかる費用は全額会社が負担) ・オンライン外部研修 ・交通費全額支給 ・家族手当(扶養の配偶者:1万円、子ども:一人につき5,000円) <その他補足> ユニフォーム貸与、ビジネスカジュアル可、保養所利用、社員旅行年1回(任意、会社負担)、オンライン外部研修制度、社内SNS、資格手当 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■完全週休2日制 ※(土日祝)or(水日祝)を月ごとに選択可能 ・年末年始、GW、夏季、慶弔、有給、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、母性健康管理のための休暇、裁判員休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・公共施設もしくは共同住宅の施工管理実務経験、内装リフォームなど住宅関連の実務経験のある方 ・普通自動車免許 ~資格不問~ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社三友建設 |
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所在地 | 〒181-0004 東京都三鷹市新川6-9-26 |
事業内容 | ■事業内容: 三友建設は公共施設の改修工事から、マンション、ビル、個人邸宅などの新築・改修工事まで、幅広く対応している総合建設会社です。 【建築事業】 共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設及びリニューアル工事他 【解体事業】 住宅の解体工事や地中杭の撤去、土留め工事など |
代表者 | 石田武士 |
URL | https://sanyukensetsu.com |
設立 | 年1990年10月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | 239百万円 |
従業員数 | 63名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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