正社員
■まずは、既存システムの保守等からお仕事をお任せする。
その後、習熟度に合わせて外部ベンダーとの調整や物流システムの企画等を行って頂く。
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【入社後の期待・役割】
・入社後は業務を覚えるために保守作業をOJTで実施
・実務経験を積みながら社内SEとして必要な知識
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内情報システム、MIS職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 名古屋市熱田区 ※通勤方法：公共交通機関 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与補足】 想定年収：320万円～460万円 月給：206,000円～288,000円 基本給：171,000円～201,000円 固定残業代：35,000円～87,000円（固定残業時間28～60/月） ※本事例は概算で年齢・経験・能力を考慮して決定します - 【給与補足】 ■給与改定：年１回（4月） ※人事評価制度に基づき決定 ■賞与：有り (昨年度実績 3.0ヵ月 ～4.0ヵ月) - 【手当】 ◆通勤費手当：上限月35000円 ◆深夜手当：深夜時間帯に勤務の場合は実施分支給 ◆残業手当：28ｈから60ｈ分（等級によって相違あり）を予め月給に含み、超過の場合に実施時間分を支給 ※含み時間未達でも減額なし |
| 休日・休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇に関する補足事項 年間休日：120日 土日祝・夏季休暇・年末年始休暇 ※配属場所の年間カレンダーに基づいて取得 |
| 応募資格 | 【必須】 ■社内SEの仕事に興味がある方 ■コミュニケーション能力が高く、意見を的確に伝えられる方 歓迎/尚可 【活躍する人材が持つ共通点】 ・ロジカルシンキングが出来、問題、課題を見つけれる人物 ・物流事業におけるシステム化に興味がある 22歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 東海を中心に運送事業の基盤を築いてきた安定経営の会社です。 明治35年に馬車輸送から始まり、以来120年以上、トラック輸送を生業として成長。 永きにわたる安定経営はまさにお客様からの信頼の証に他なりません。 多種多様なお客様とのお取引による安定した事業基盤が強みです。 - ■【大切にしていること】「むちゃ」「むり」はさせない！安全・品質」を何よりも大切にしています■ 「安全に妥協しない風土(安全)」「当たり前のことを当たり前にできる風土(品質)」を企業理念として掲げている当社。 「安全・品質」に関する教育・体制を充実させているので、ご安心ください。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1948年03月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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