契約社員
【職務概要】
同社にて新築住宅設計の業務をお任せします。
【職務詳細】
・作図・各種書類作成、申請業務
・現場の測量
・配属部署の取りまとめ
・積算、見積もり
※総合職となりますので、将来的に設計以外の仕事を行っていただく可能性がございます。
【ワークライフバランスの充実した会社環境を目指しています】
ヤマタグループでは従業員が働きやすい環境を目指して、
「休暇制度」「福利制度」「インセンティブ制度」「教育制度」4つの制度を設けています。これからも毎年、環境の変化に合わせて継続的な制度改善や更新に努めていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 測量 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 鳥取県鳥取市千代水2丁目130番地 山陰本線「湖山」駅から徒歩20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:370万~530万円 月給制:月額291300円 賞与:年2回(8月、12月) 昇給:年1回 ■雇用形態:契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準:勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限:上限なし 契約更新回数の上限:上限なし 試用期間:有(6ヶ月間※同条件) ■福利厚生: 通勤手当、資格手当、車両手当、技術者手当、家族手当、住宅手当、IJUターン手当、非喫煙手当、グループ会社割引制度、定期健康診断、メンタルヘルスケア制度、時短勤務、勤務時間インターバル、社員・幹部研修制度、技術者手当(10000円)、資格手当 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:90分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 年間休日113日、週休2日制(土曜、日曜)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、不妊治療休暇、子の看護休暇、有給休暇制度 |
応募資格 | 【必須】 ・一級建築士 ・普通自動車免許 【契約社員について】 基本的に入社6ヶ月を目処に正社員登用を検討しています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ヤマタホーム |
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所在地 | - |
事業内容 | 【事業内容】■暮らしサポート■住宅事業■リフォーム事業■不動産事業■不動産コンサルティング事業■公共工事請負事業 【会社の特徴】【事業展開について】 住まいのサポートから不動産コンサルティング、公共事業の工事請負など、「建物のスペシャリスト」として事業展開をしています。 【同社について】 「小さな仕事でもただひらすら一生懸命に」という創業者の言葉が同社のルーツです。 お客様のお困りごとに応えつづける事で、改修工事から住まいづくり、まちづくり、不動産コンサルティングと事業の幅を拡げてきました。 同社は、お客様の笑顔。これから先も、その思いを胸に地域の方と連携を図りながら鳥取の地域社会に貢献していきます。 |
代表者 | - |
URL | - |
設立 | 1984年 |
資本金 | - |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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