NEW 正社員
★常時、多彩なプロジェクトが稼働中
★プライム案件多数!上流工程から参画可能
★長期取引多数◎一つの案件に腰を据えてスキルアップOK
★上流工程や最先端技術への挑戦を応援
《具体的な仕事内容》
開発エンジニアとして、
設計・開発から運用・テストまでの
各フェーズを担当していただきます。
希望やスキルに応じて、お任せする内容を決定します。
◆◇希望に合わせてアサイン!
中央省庁、独立行政法人、地方自治体など、
社会基盤を支えるプロジェクトを
多数ご依頼いただいています。
入社前の面接時に「どんなことがしたいか」や
「興味のある分野」をヒアリングし、
入社後も面談を通じて希望やキャリアプランを明確にし、
最適なプロジェクトにアサインします。
◆◇"必ず"チームで参画!
2~15名程度のチームでプロジェクトに参画します。
多くのベテランエンジニアが在籍しており、
プロジェクト先では常に自社の社員から
サポートを受けることができます。
分からないことがあればすぐに確認できるため、
着実にスキルアップが可能です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【手がける商品・サービス】
■流通業向け物販管理システム開発(Java、Spring、PostgreSQL)
■独立行政法人向け債券管理システム開発(VB.net、ASP.net、PostgreSQL)
【案件例】
■流通業向け物販管理システム開発(Java、Spring、PostgreSQL)
⇒要件定義、基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、総合テスト
■独立行政法人向け債券管理システム開発(VB.net、ASP.net、PostgreSQL)
⇒要件定義、基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、総合テスト、運用・保守
【開発環境・業務範囲】
◆OS/Windows、Linux
◆DB/MySQL、MS SQL Server、PostgreSQL
◆言語/VB.NET、ASP.NET、Python、C#、Java、PHP、Perl、COBOL、ASP、VB、Objective-C、Swiftなど
【継続的なスキルアップ支援!】
当社では、エンジニア一人ひとりの
スキルアップの機会を大切にしています。
スキル向上を目指しながら
収入も増やせる環境が整っており、
資格取得手当などを通じて
モチベーションを高く保ちながら働けます。
◆5000以上の講座を持つe-learningを利用可能
◆最大月10万円、年間120万円支給の資格手当あり
◆定期的に、社内勉強会や研修を実施
~資格手当の一例~
★システム監査/月5万円
★ITストラテジスト試験/月4万円
★応用情報技術者試験/月1万5000円
★基本情報技術者試験/月5000円
【超ホワイト企業宣言、働きやすさバツグン!】
■土日祝休み&年間休日124日以上でたっぷり休める
■住宅補助最大月3万円支給(規程あり)
■「くるみん」取得企業◎子育てとの両立を応援
■スキルに応じた月給+賞与年2回+各種手当で納得の給与を実現
★5000以上の講座を持つe-learningも利用できます!
ITスキルはもちろんビジネススキルも学べる充実のプログラム!
「すべては、ひとから」というスローガンを掲げ、
社員が働きやすい体制づくりに力を入れています。
ぜひ、当社で腰を据えて長くご活躍ください。
【入社後の成長サポート】
《充実手当で年収アップ!》
・資格受験料会社負担(※条件あり)
・取得翌月から手当を支給
・組み合わせ次第で最大月10万円、年間120万円支給
■システム監査技術者/5万円
■ITストラテジスト試験/4万円
■システムアーキテクト試験/3万円
■プロジェクトマネージャ/3万円
■ITサービスマネージャ/3万円
■ネットワークSP/1万5000円
■データベースSP/1万5000円
■情報セキュリティSP/1万5000円
■エンベデッドシステムSP/1万5000円
■応用情報技術者/1万5000円
■基本情報技術者/5000円
ポイント1プライム案件多数。 上流工程に挑戦したい方歓迎! AI、DXなどの最先端技術に触れるチャンス!
多数のプロジェクトがプライム案件で、
長年の信頼と実績を基に多くのご依頼をいただいています。
運用保守から構築をはじめ、上流工程に挑戦したい方や、
リーダーシップを発揮してプロジェクトを牽引したい方には、
スキルや希望に応じた案件をお任せします。
■遊びも全力で!
《社内イベント》
◎ ぐびぐび会・スイーツパーティー
◎ 景品たっぷりの大抽選会♪(2023年オンライン)
◎ 神戸・東京・名古屋のホテルでの忘年会
《部活動》
eスポーツ部/フットサル部/山登り部/野球部/音楽部 など
社内交流を深めるための部活やサークルが豊富にあり、
私生活も充実させることができます。
■私生活を大切にできる働きやすさ
☆ 土日祝休み&残業は月平均20時間以内
☆ 「くるみん」取得企業で子育ても安心
☆ リモート案件あり
☆ 有給取得率80%以上
☆ 住宅手当など手厚い福利厚生
「成長企業で技術に専念したい」
「働きやすさとスキルアップの両方を実現したい」
そんな方は、ぜひご応募ください。
ポイント2人柄の良さに惹かれて入社!働きやすい環境に日々感謝です。
「前職では社内SEとして働いていましたが、もっと落ち着いた環境で技術を磨きたいと考え、転職を決意しました。その中で出会ったのが当社です。面接時の対応の良さや担当者の人柄に感銘を受け、他社からの内定もいただいていましたが、即決で入社を決める決め手となりました。人が良いという言葉がぴったりな方々ばかりで、人間関係においてストレスを感じることはありません」
「ハードな働き方が続いてプライベートの時間も十分に取れず転職を決意。当社に入社してからは、休暇や残業の管理がしっかりしており、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けています。社員のスキルアップにも力を入れており、定期的な勉強会や研修で最新の知識を得ることができます。資格取得に対して月給にプラスαの手当が支給されるのも嬉しいポイントです」
ポイント3採用担当として活躍中の社員もインタビューしました!
「エンジニアとして今まで数社ほどの経験がありますが、働く社員どうしの人間関係でいうと、当社が群を抜いて一番良いと思います。配属前も配属後も現場で活躍するエンジニアのフォロー体制がしっかりしていて仕事やキャリアの相談は気軽に随時できます。まさにエンジニア・ファーストという言葉がぴったりだと言える社風。エンジニアが大切にしてもらっていることを実感できます」
「私にも他社での経験がありますが、当社はとても風通しが良い会社だと思います。社員が社長と直接話ができ、ちょっとした会話だけでなく会社運営についての意見交換や提案も可能。そういったフラットな組織づくりを社長ほか経営陣が常に目指しています。有休を1時間単位で取れたり、残業ゼロキャンペーンをしたりと、より働きやすい環境づくりも常に取組み中です」
ポイント4取材担当者より
【創業約55年】【社員4500名以上】【プライム案件多数】と、数あるIT企業の中でも際立った魅力を持つ同社。安定した基盤を誇る同社では、新たにエンジニアの増員募集を行っています。今回の取材では、人事担当者にお話を伺いました。
特に印象的だったのは、エンジニアの成長を支える充実した体制が整っている点。チームでの参画により、先輩にすぐに相談できる環境が整っていることや、社員同士の距離が近く、頻繁にコミュニケーションが取れる点が同社の魅力です。このような交流の多い環境だからこそ、エンジニアは孤独を感じることなく、気軽に相談し合いながら成長できる仲間や上司と一緒にステップアップできると感じました。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 9:00~17:50(実働8時間) ※プロジェクトによって前後する場合がございます 【残業について】 ムダな残業削減を全社で進めており 担当業務にもよりますが 目安残業時間としては10時間以内です。 メリハリをつけて、プライベートも充実できます。 子どもの送り迎えや介護、通院などご事情がある場合は お気軽にご相談ください。 ★残業が発生した場合は残業代を1分ごとに支給します。 【目安残業時間】 10時間以内 |
勤務地 | 本社および主に東京都のプロジェクト先【◎在宅勤務あり◎転勤なし】 ※東京支社/ 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 5F ※リモートワークは案件により異なります ※副業OK (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | ■東京支社 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」直結 各線「新宿駅」徒歩10分 |
給与 | ≪年間最大120万円の資格手当&住宅手当あり≫ ■月給35万円~60万円+賞与年2回+各種手当+残業代全額支給 ※経験、能力を考慮の上、決定いたします ※試用期間2ヶ月あり(給与・雇用形態に変更はありません。 資格手当、住宅手当、賞与は試用期間終了後からの適用となります) ※残業代全額支給します 【実際の給与例】 ・38歳/年収600万円(月給35万円+賞与+各種手当) 【賞与について】 年2回の賞与に加えて業績賞与2回も合わせると 賞与支給タイミングは全4回!会社業績を 社員にしっかりと還元するのが当社の方針です。 |
待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回(10月) ◆賞与年2回(6月・12月/年3.2ヶ月分支給実績あり) ◆交通費支給(規定あり) ◆首都圏手当(月2万円) ◆在宅手当 ◆住宅手当(最大月3万円)※通勤時間等規定あり ◆社会保険完備 ◆従業員持株制度 ◆健康診断 ◆生命保険の団体契約 ◆財形貯蓄制度 ◆退職金制度 ◆福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」 ◆60歳定年制(65歳まで再雇用制度有) ◆各種研修制度(情報処理技術者等) ◆各種資格取得手当(月最大10万円を支給) ◆社員旅行(四国、富山、鹿児島など) ◆社内イベント (ぐびぐび会・スイーツパーティー/景品たっぷりオンライン大抽選会♪/ ソフトボール大会/クリスマスパーティーなど季節毎に開催!) ◆クラブ活動 (野球部/音楽部/eスポーツ部/山登り部/フットサル部/日本酒倶楽部など多数!) ◆選択制企業型確定拠出年金 ◆屋内禁煙(プロジェクト先により異なる可能性有) ★男性育休実績有 ★5日以上の連続休暇取得可 |
休日・休暇 | 〈年間休日124日〉 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社6ヶ月後に12日間付与)★取得率80% ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■生理休暇 ■産前産後休暇(取得実績有) ■育児休暇(取得実績有) |
募集背景
IT、医療、福祉、AIロボの4事業を展開する日本ビジネスデータープロセシングセンター(以下、日本データー)。官公庁や大手企業のお客様から長年信頼をいただいております。本求人はそんな安定経営企業の開発エンジニア募集。将来を見据えた安定性に加え、より上流工程を目指すエンジニアとって理想的なキャリアパスを提供します。
応募資格 | 〈使用言語・ジャンルなど不問/上流工程未経験も歓迎〉 ■開発エンジニアとしての実務経験をお持ちの方 ■学歴不問 [こんな方に向いています] □上流工程や最先端技術に挑戦してみたい方 □メリハリを付けて仕事もプライベートも充実させたい方 □サポート体制がしっかりしている会社でステップアップしていきたい方 【歓迎する経験・スキル】 ・開発経験3年以上 ※経験工程、プラットフォーム、ディストリビューション等は問いません。 ・Webシステムの開発経験 ・Javaフレームワークの使用経験(Spring) ・基本的なSQLの使用・作成経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 東京支社 |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー5F |
事業内容 | 〈ITソリューション事業〉 ICTコンサルティング、システムインテグレーション、業務システムソリューション、ICTインフラソリューション、クラウドソリューション、セキュリティソリューション、運用ソリューション、パッケージソリューション 〈医療関連事業〉 医療事務サービス業務、医療経営コンサルティング、診療報酬請求業務 クラーク業務、診療情報管理業務、各種窓口業務、社外向け教育業務 〈公共福祉事業〉 要介護認定事務業務、障害認定事務業務、各種自治体福祉事務 自治体窓口業務全般、自治体業務コンサルティング、要介護認定調査業務 〈AI・ロボティクス・IoT 事業〉 プログラミング・工学教材部門、AIソリューション、IoTソリューション、AI・ロボット・IoTブランド「TOMOT」 ■認定登録 マイクロソフト認定ゴールドパートナー ヴィエムウェアプロフェッショナルパートナー desknet’s パートナー ■加盟団体 itSMF Japan JIET 日本情報技術取引所 日本データ・エンジニアリング協会 神戸商工会議所 姫路商工会議所 大阪商工会議所 東京商工会議所 日本情報技術取引所 FUJITSUファミリ会 兵庫倶楽部 財団法人日本医療保険事務協会 他 ★医療をはじめIT+α(プラスアルファ)の付加価値が高いサービスを提供できるIT企業であることが当社の強み。設立半世紀以上の実績と安定した経営基盤のもと安心して働けます。 |
代表者 | 代表取締役社長 池 惠二 |
URL | https://ssl.nihon-data.jp/ |
設立 | 1968年(昭和43年)2月 |
資本金 | 5,000万円 |
売上 | - |
従業員数 | 4,571名(2024年8月1日現在) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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