正社員
当社独自の特許技術AIであるプロファイリングAIを活用したマーケティングプラットフォームの開発と、デジタルスタッフ（実証実験中）の開発をお任せします。
バックエンドチームのリーダーとして若手メンバーを牽引し、プロダクトの進化を加速していただけることを期待しています。
【解決していきたいイシュー】
・長期運用におけるDB設計のリスク・レベルを把握したうえでの、拡張性のあるDBとバックエンドの設計・実装、速度改善
・レイヤードアーキテクチャを理解し、かつ現場の運用に合わせた設計・チューニング
・AWS, Terraform, k8s などを用いたインフラ構築
・GitHub Actions などを利用した CI/CD パイプラインの構築
【技術スタック】
・バックエンド：Node.js／Python／Next.js
・フロントエンド：TypeScript／Next.js
・フレームワーク、ライブラリ：React.js／Express／TailwindCSS
・プラットフォーム：Docker
・インフラ：AWS
・DB：MySQL／PostgreSQL
・その他ツール：GitHub／Auth0／prisma／Kubernetes
※スクラム開発を行っています。一般的なPJの場合、スプリント期間は2週間です。
【目標制度】
・半期ごとにチームの目標、個人の目標をOKRで設定
・個人目標はマネージャーとメンバーで話し合って決定
・このOKRの結果が評価の大きな材料となる
・上司と定期的な1on1あり
【業務の変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（汎用機系） > アプリケーション設計（汎用機系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 札幌市北区 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収：600万円～1000万円（経験・実績を考慮） 賞与有無：有 賞与詳細：年2回（実績2ヶ月分） 【勤務時間】 勤務時間：フルフレックス 【時間外労働】 残業有無：有 見込み残業時間：10時間 【加入保険】 労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金 【試用期間】 試用期間有無：有 期間：3ヶ月 労働条件変更の有無：無 【通勤手当】 通勤手当の有無：有 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・リモートワーク補助（リモートHQ） ・Freeドリンク ・Freeアルコール（毎日19時?） ・OFFICE DE ごはん |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝） 年間休日数120日以上、慶弔休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（夏季休暇含む）、AI休暇（特別休暇年1回付与）、産前産後休暇、育児介護休業 |
| 応募資格 | 【学歴】 不問 【必須経験・能力・資格】 ・Node.js、Pythonいずれかを用いたWebサービスの開発経験（3年以上） ・AWSなどのクラウドサービスを用いたWebサービスの開発経験（3年以上） ・Dockerを用いたWebサービスの運用経験 【あれば望ましい経験・能力・資格】 ・MySQL、PostgreSQLなどのRDBを利用した開発経験 ・AWS認定上級資格（プロフェッショナルレベル、Specaltyレベル） ・インフラ / ネットワークの基本な知識 ・ECサイトやオンライン決済システムの開発経験 ・スクラム開発の経験 【人物像】 ・レイヤードアーキテクチャを理解した上で、現場の運用に合わせて、設計・適応できる方 ・主体的にやるべきことを考え、実行できる方 ・新しい技術をキャッチアップし続けられる方 ・ビジネスを理解して開発を行える方 ・発信力、傾聴力のある方 ・スタートアップとして大きな成功に向けて一丸となって頑張れる方 ・自社サービスのグロースに向けて技術やアイディアを創出できる方 ・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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