正社員
以下の業務を、営業チーム全体で連携を取りながら実施していただきます。
・外販事業拡充に向けた戦略策定、及び広告宣伝等の企画・実行（営業戦略策定）
・SAP社・パートナー各社との定期的情報交換／ミーティングの実施（市場ニーズの調査）※要件に応じてミーティングの場には技術担当者も同席
・上記を通じて、テンプレートの付加価値向上のための施策を企画・実行（社内のSAP導入担当者と連携し、自社テンプレートをアップデート） DX時代の提案・課題解決型の営業スキルを身に付けていただくことを期待しております。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 469-630万円 ■給与補足 ・賞与 年2回支給（10月、4月） ※年間支給額は月額給与の5ヶ月分+業績連動型賞与 ■就業時間補足 フレックスタイム制（フルフレックス） ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:50 ＜その他就業時間補足＞ ※営業部実績：平均残業18.3時間／月、有給消化率87.5％ |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数です） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、半日有給制度、メモリアル休暇制度 |
| 応募資格 | ◆必須：下記全て ・ソリューション営業経験 ・システムへの興味関心 ◆尚可： ・ERP製品に関する営業経験 ・英語に抵抗がないこと（SAP社の資料やセミナーの多くが基本的に英語対応のため、英語力に自信のある方は業務に活かせます） 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井金属ユアソフト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒506-1147 岐阜県飛騨市神岡町東雲785 |
| 事業内容 | いつの時代も、三井金属は レアメタルや銅などを取り扱う 『機能材料事業、金属事業』 、 自動車関係の部品を取り扱う 『モビリティ事業』 、 『その他事業創造』 など素材と技術の融合を武器に、世界12ヵ国で新たなアイディアを加速させ活躍してきました。 我々、三井金属ユアソフトは 『三井金属＝勇者』 と表現し、グループ唯一の情報系子会社として基幹システムの開発・導入などを手掛け、グループ全体を支えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mitsui-kinzoku.co.jp/group/yoursoft/ |
| 設立 | 年1989年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 3,200百万円 |
| 従業員数 | 133名 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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