正社員
当社は人材戦略として「Professional & Global」を掲げており中長期的な人材育成に主眼を置いた研修制度の選定・運用・検証・改善に従事していただきます。
具体的には・・・
・研修運営管理(スケジュール調整・案内、研修の準備・実施、研修後のフォロー)
・教育体系の見直し、新たな体系の構築
・育成体系に基づいた研修コースの設計
・学習管理システムの運用
・研修資料・配布物の作成
・研修の効果測定(研修参加者へのアンケート、ヒアリング)
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都中央区築地 |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | ■給与 550-1000万円 ■給与補足 ※ 前職年収やスキルを勘案 ■就業時間 08:45 ~ 17:00 ■就業時間補足 (休憩:12時~13時) |
休日・休暇 | 年次有給休暇(入社時に付与)、特別有給休暇(慶弔休暇等) |
応募資格 | ■必須資格 ・四年制大学卒以上 ・基本的なWord、Excel、PowerPointスキル(中級目安) ・事業会社における研修担当の経験 ■歓迎条件 ・社内外関わらず複数の関係者と合意形成を図るコミュニケーション能力 ・複数の業務を効率よく遂行するマルチタスク能力 ・考えを実行に移し最後までやり遂げる推進力 ・より良いものを追及する主体性 25歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 阪和興業株式会社 |
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所在地 | 〒541-8585 大阪府大阪市中央区伏見町4-3-9 HK淀屋橋ガーデンアベニュー |
事業内容 | ■事業概要: 同社は鉄鋼をはじめ非鉄・金属材料、食品、石油・化成品、木材、機械などの商品を幅広く扱う独立系総合商社です。特に鉄鋼事業は、同社全体の売上高の50%を占めており、同社の基幹事業となっております。この分野においては質・量ともにトップレベルを誇っております。 |
代表者 | - |
URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
設立 | 年1947年4月 |
資本金 | 45,651百万円 |
売上 | 2,431,980百万円 |
従業員数 | 1,656名 |
平均年齢 | 38歳 |
主要取引先 | - |
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