正社員
掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)
E【大阪】ネットワークエンジニア(情報システム部)※大手独立系SIer
■業務概要
優れたコミュニケーション環境を支えるネットワークやサーバといったインフラの構築・運用から、社員をセキュリティ問題から守る社内規定の作成・運用、レンタル管理や購入手配など幅広く担当しています。
■仕事内容
・当社では事業拡大に伴い、新支社の開設、既存エリアの増床、レイアウト変更など多数発生しています。
そちらの環境整備のための、ネットワーク物理、論理構成設計、ネットワーク構築業者、ビル管理会社との折衝等をメインで行って頂きます。
・情報システム部としてネットワークの設計、構築、運用を中心に、社内インフラや情報セキュリティに関する運用管理・社員からの質問・相談への対応など幅広い業務に携わっていただきます。
■具体的には
・新支社開設、増床に伴うネットワーク物理、論理構成設計、業者折衝、社内調整等→こちらメインでご担当頂きます。
(1)新支社開設、増床計画を元にネットワーク機器の選定を行い、チーム内相談の上で決定
(2)有線LANローゼットの設置位置、個数、無線アクセスポイントの設置位置、配線ルート等の物理設計
(3)機器に必要なVLANの設計、冗長設計、ポートアサイン等の設計
(4)ネットワーク機器、及びネットワーク構築業務の発注処理
※ネットワーク構築業務発注の有無は規模に応じて変動
(5)サーバーラック設置や、配線工事を実施するにあたり、工事業者、ビル管理会社との調整を実施(必要に応じて作業の発注)
(6)ネットワーク工事、ネットワーク構築において現場立会を実施し、指示出し等
(7)必要に応じてネットワーク設定や、社内システムの設定
(8)新支社開設、増床エリア稼働開始に立会い、問題がないことを確認して業務完了
社内においては、「拠点業務」とよんでおり、上記が一般的な流れです。
※新支社開設時には現地対応が発生しますので、場所によっては宿泊を伴う出張も発生します。
もちろん、毎日このような業務があるわけではありませんので、普段はネットワーク関係の運用に取り組んで頂きます。
・ネットワーク構築・管理の業務(障害対応、設備追加、配線工事)
・その他、サーバ構築・運用、情報セキュリティ運用・管理・社内ヘルプデスクの業務等
※職務内容変更の可能性:有
※変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 本人の経験により変動あり |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(11:45~12:30) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F 勤務地最寄駅:各線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> ■勤務地変更の可能性:有 ■変更の範囲:会社の定める場所 ※記載の勤務地への配属を基本としております。 <転勤> 当面なし 転勤の際は、会社規程による借り上げ社宅を準備します。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~308,500円 その他固定手当/月:15,000円~21,500円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与 年2回(6月、12月)、決算賞与(3月 / 25年連続支給) ※業績に応じて支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給 家族手当:配偶者18,500円、子供3,000円※1名につき 住宅手当:世帯主21,500円、それ以外15,000円 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上経過者が対象 <教育制度・資格補助補足> ■研修:中途入社時研修、OJT(職場研修)、社外研修 ■資格取得支援制度:情報処理、技術者資格など <その他補足> ■赴任旅費全額支給:会社都合で赴任する場合は、転居費は会社負担 ■表彰制度:年2回、式典の場で、優秀社員・優秀グループを表彰 ■財形貯蓄制度:財産形成貯蓄、財形住宅貯蓄 ■傷害保険、団体定期保険(月々の保険料は全て会社負担) ■ベネフィット・ワン、EAPサービス ■育児休業、介護休業 ■各種手当:家族手当、住宅手当、資格手当、役職手当など各種手当有 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、バースデー休暇、リフレッシュ休暇※ ※年2回社内式典のため土曜日出勤が有り、その振替として付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・ネットワーク構築経験または物理設計の経験が1年以上ある方 ・業者折衝、ネットワーク物理設計、物理作業経験者、又は興味のある方 ■歓迎条件 ・社内SEとして業務されていた方 ・ネットワーク管理経験のある方 ・ネットワーク資格(CCNA/CCNPなどのベンダー資格)をお持ちの方 ・クライアント端末の管理、セットアップ経験 ・ISO27001に基づいたシステム的なセキュリティ関連の知識をお持ちの方 ・プロジェクトリーダー経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | Sky株式会社 |
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所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F |
事業内容 | ■事業概要: 事業領域は大きく2つに分かれており、情報セキュリティ分野や教育分野など、市場が求める商品を世の中に送り出すメーカー事業と、さまざまな業界のお客様からのオーダーに応える請負開発事業を展開しております。 |
代表者 | 代表取締役 大浦淳司 |
URL | http://www.skygroup.jp/ |
設立 | 年1985年3月 |
資本金 | 1,000百万円 |
売上 | 130,350百万円 |
従業員数 | 3,533名 |
平均年齢 | 34.2歳 |
主要取引先 | - |
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