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【エス・シー・ビルサービス株式会社】【東京】スタッフ管理業務(労務管理や見積作成等)~土日祝休/住友商事G/未経験からの中途入社多数~【転職支援サービス求人】(正社員)

エス・シー・ビルサービス株式会社 求人更新日:2024年10月3日 求人ID:36890570
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)


【東京】スタッフ管理業務(労務管理や見積作成等)~土日祝休/住友商事G/未経験からの中途入社多数~


~1970年創業の住友商事グループ、老舗ビルメンテナンス企業/有給消化率77%/転居を伴う転勤なし/安定した企業で長期就業を目指している方へ~

■業務概要:
清掃部門の労務管理・オーナーとの折衝や受託・外注管理、見積作成やビル清掃作業員との連絡、指導業務管理等をお任せします。

■業務詳細:
・オーナー/管理会社/テナント等の顧客状況の管理・調整・折衝
・受託・外注業務管理、見積作成/交渉、各種データ入力・予算管理
・労務業務、現場クリーニングスタッフとの連絡(労務管理はクリーニングスタッフ20~40名程を対象)
・現場クリーニングスタッフへの指導・業務調整
【管理ビルの特徴】
取り扱うビルの8割がオフィスビルで残りが商業施設やサーバー等が置いてあるデータビル。中央区or千代田区にビルが集積し、自転車や徒歩で移動できる近い距離にあります。
※欠員発生時はクリーニングの応援業務を行う場合があります。
※PCでの業務が主であり、必要に応じて現地に巡回管理に行く形です。

■入社後の流れ:
入社後は1か月程度(予定)、清掃部門についての業務理解をしていただく観点で、クリーニングスタッフの業務に従事します。その後、担当部署にてOJTにて労務管理、営業管理について在籍社員から学んでいただきます。

■就業環境について:
完全週休二日制(土日祝)となります。平均的な残業時間は30時間程度となります。

■組織構成について:
現在、環境業務部には13名の社員が在籍をしております。
中途入社の方も多く、業界未経験の方も多くご活躍されております。
【過去の中途採用者の経歴例】
・店長経験者(清掃未経験)
・テーマパークのSV経験者(清掃未経験)等

■企業の魅力:
同社の魅力としては最先端の技術と高品質のサービスとなります。具体的には業界でいち早く自動清掃ロボットを現場に導入するなど、常にトップランナーとしてビルメンテナンス業界をリードし続けてきています。また、社員の技術向上をサポートするために研修にも力を入れており、業界最高レベルの設備管理技術を身に付けることが可能となっております。その上で有給休暇の消化も奨励しており、社員一人一人が働きやすい環境となるよう努めています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間内条件変更なし
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーW
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーW
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】
給与 <予定年収>
345万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~385,000円

<月給>
210,000円~385,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・賞与年2回
※昨年度実績3.5か月分
・残業手当なし(管理監督者のため)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
63歳
75歳までの再雇用制度あり(規定あり)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項無し

<その他補足>
■リロクラブ加入
【保有技能手当と選任技術手当について】
■保有技能手当の一例(毎月支給)※上限あり
第3種電気主任技術者→7,000円 建築物環境衛生管理技術者→7,000円 第2種電気工事士→3,000円 危険物取扱者乙4類→3,000円 
(ほかにも多数手当あり)

■選任技能手当の一例(毎月支給)
第3種電気主任技術者→15,000円 建築物環境衛生管理技術者→8,000円
(ほかにも多数手当あり)
また一部の資格には取得時に奨励一時金の支給もあります。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:社会人としての何かしらの就業経験
■歓迎条件:何かしらのマネジメント経験をお持ちの方(SVや店長経験など)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 エス・シー・ビルサービス株式会社
所在地 〒104-0053
東京都中央区晴海1-8-8
晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーW
事業内容 ■事業内容:
・建築物、工作物等の衛生的環境の維持管理業務
・建築物の電気、空調設備等各種機械設備並びに諸施設の保全、運転、修理、改良等の管理業務
・建築一式工事、電気工事、管工事、塗装工事、内装仕上げ工事、建具工事および消防設備工事等の設計施工/監理および請負
・建築物および施設の保安、警備管理業務
代表者 湯谷 嘉章
URL http://www.scb.co.jp/
設立 年1987年4月
資本金 50百万円
売上 3100百万円
従業員数 2,000名
平均年齢 -
主要取引先 -

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