正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■三菱UFJ銀行のカルチャー改革実現に向けた、MUFGグループベースで運営する新規事業創出プログラムの企画立案・運営、事業立上げの支援を担当いただきます。
【詳細業務】
・新規事業創出プログラムにおけるコンセプト企画、左記に沿った審査体系・プログラム設計・研修・イベント（動機づけイベント、研修・セミナー、審査・表彰式など）及び社内広報の企画実行。
・プログラム採択案件に対する事業立上げに向けた社内外支援体制整備・事業検証サポートに関する企画立案推進。
・施策実行においては、MUFGグループ各社、行内関係部との協働、外部企業との協業、チームのリードを含む。
※その他能力に応じて上記以外の新規事業開発に関する業務に従事いただく可能性あり
【社内新規事業創出プログラムとは】
https://www.mufg.jp/profile/strategy/dx/articles/0117/index.html
・2022年度から始まったグループ横断型の新規事業創出プログラム「Spark X」。
・MUFGがボトムアップでのアイディア創出を行う場としてMUFG社員が新規事業を考案し、自らが主体的にアイデアの実現に挑戦するというプログラムです。
・複数回の審査を経て最終審査を通過したチームは、次年度より実際に事業開発責任者として提案内容の実現に向けて取り組むこととなります。
・毎年年に1度8月～9月にかけて行われます。
【配属部署】
デジタル戦略統括部
【魅力】
■社員の個を起点に、既存の延長線上にない新たな視点からビジネスを生み出すため社内新規事業創出プログラムの運営も担っていることから、新規事業を輩出するための様々なプロセスに関与する機会が多いです。
【働き方】個人に合わせた柔軟な働き方が可能です。
・在宅勤務：週2～3回在宅勤務をしております。
・フレックス：有
【キャリアパス】
ご経験を積んでいただいた後、ご希望次第で様々なキャリアパスがございます。具体的には、デジタル戦略統括部内でのDXコンサルティング業務や人材開発マネジメントなどもキャリアを描くことも可能です。
【勤務地概要】
https://www.mufg.jp/profile/strategy/dx/…
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・事業企画、事業管理等の経験 ・コンサル業界での新規事業立ち上げや推進支援 〈歓迎要件〉 ・社内プロジェクトの運営経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8388 東京都千代田区丸の内2-7-1 |
| 事業内容 | ■業務内容：銀行事業 預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務 |
| 代表者 | 取締役頭取執行役員 半沢 淳一 |
| URL | http://www.bk.mufg.jp/ |
| 設立 | 年1919年8月 |
| 資本金 | 1,711,958百万円 |
| 売上 | 8,484,706百万円 |
| 従業員数 | 31,756名 |
| 平均年齢 | 38.07歳 |
| 主要取引先 | - |
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