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正社員
【⼈材開発職】
各業界の最⼤⼿顧客を中⼼に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する同社の⼈事業務の根幹をお任せします。コンサルタント⼀⼈ひとりの働き⽅や働き甲斐の最適化を実現するために、細やかなカウンセリングを定期的にとっていくなどタレントマネジメント業務がメインとなります。また、労務関係や評価制度の運⽤など⼈事業務の多岐にわたる経験も積むことが
可能です。
創業間もない同社の事業拡⼤フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。⼤⼿ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて⼈事戦略策定〜実⾏に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
【勤務時間】
10：00〜19：00（実働8時間／休憩60分）
ハイパーフレックス制度採⽤
＊試⽤期間3カ⽉間
∟期間中は契約社員として雇⽤し、期間終了後に正社員として雇⽤します。
＊試⽤期間中の給与変動や待遇の変動はありません。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区⾚坂九丁⽬7番1号 ミッドタウン・タワー32階 【転勤なし/リモート勤務あり】 本社勤務 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜賃⾦形態＞ ⽉給制 ＜賃⾦内訳＞ ⽉額（基本給）：250,000円〜500,000円 ＜⽉給＞ 250,000円〜500,000円 ・通勤⼿当 ・時間外⼿当 ・役職⼿当 ・業務⼿当、等別途⽀給 ・年1回昇給のチャンスあり ・交通費（社内規定あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休⼆⽇制 / 120⽇以上、GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休/育休、特別 休暇(規定あり)、⼦の看護休暇、⽣理休暇 |
| 応募資格 | 【学歴不問】 【必須スキル】 IT業界での業務経験がある⽅or興味のある⽅ スタートアップ企業で経営陣に近い⽴場での業務に興味がある⽅ 【歓迎スキル】 採⽤業務経験（1年以上） ⾯接官としての採⽤業務経験（1年以上） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ⾮認知スキルを持つIT⼈材/DX⼈材が集まるシステムインテグレーターです。急速に進化するデジタル時代の企業の課題解決において、プログラミングだけでなく、コミュニケーション⼒や リーダーシップがますます重要になってきています。 これらのスキルを兼ね備えたメンバーと共に、クライアントの課題解決と未来の成⻑を⽀援します。情熱を持って未来を切り拓く、そんなIT⼈材/DX⼈材が集う会社です。 H.R.I は2021年にはイシン株式会社主催（ベンチャー通信編集部）による「ベストベンチャー100」に選出。「第4回 WOMAN's VALUE AWARD（⼀般社団法⼈⽇本ウーマンズバリュートレーニング協会主催）」において特別賞受賞、「イクメンプロジェクト（厚⽣労働省）」でのイクメン企業宣⾔の掲載など、「キョウイクで世界を幸せに」をコーポレートミッションに、多様性の溢れる働き⽅を推奨しています。 IT⼈材創出を掲げ、未経験からエンジニアになるための社員の⽀援を⾏い、クライアント様への更なる価値提案を⾏っているSES企業となります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2016年12⽉ |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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